Ascensoriste : 45 entreprises recrutent sans offre en ligne
En France, 45 entreprises ont recruté sur ce métier en direct ces deux dernières années et n’ont aucune offre en ligne sur ce métier aujourd’hui. C’est 43 % des employeurs qui recrutent habituellement sur ce métier.
Données au
45
entreprises sans offre en ligne sur ce métier
60
employeurs avec une offre en ligne
650
offres en ligne sur ce métier
Quelles entreprises recrutent sur le métier Ascensoriste sans publier d’offre ?
Classées par nombre de recrutements observés sur ce métier.
REGIONAL ASCENSEURS OUEST7 recrutementsMigné-Auxances (86) · dernière offre en août 2026
A 2A ALTERNATIVE ASCENSEUR5 recrutementsSainte-Maure (10) · dernière offre en juillet 2026
- SDSTATIONS DE LA HAUTE-ARIEGE PYRENEES2 recrutements
dernière offre en octobre 2026
- O2 recrutements
SNCF Réseau2 recrutementsChâteauneuf-sur-Charente (16) · dernière offre en septembre 2026
DIP ASCENSEURS FERMETURES ET MOBILITE1 recrutementL'Union (31) · dernière offre en octobre 2026
- PHPB HOLDING1 recrutement
dernière offre en octobre 2026
BODEMER AUTO1 recrutementSaint-Brieuc (22) · dernière offre en octobre 2026
- DFDEKRA FRANCE1 recrutement
dernière offre en septembre 2026
- ADALIENOR DE BODINAT1 recrutement
dernière offre en septembre 2026
- NFNORMANDIE FERMETURES AUTOMATIQUES (N.F.A.)1 recrutement
Bourguébus (14) · dernière offre en septembre 2026
- ELETOI'L1 recrutement
Saint-Denis (974) · dernière offre en septembre 2026
SABENA TECHNICS MRS1 recrutementMarignane (13) · dernière offre en septembre 2026
MECA SERVICE (MECA SERVICE)1 recrutementCarros (06) · dernière offre en septembre 2026
- GFGIRARDOT FERMETURES INDUSTRIELLES1 recrutement
dernière offre en septembre 2026
- LSLEVOLT SERVICE1 recrutement
dernière offre en septembre 2026
FACON MEDICAL1 recrutementSaint-Martin-Boulogne (62) · dernière offre en septembre 2026
- MMMARSEILLE MULTI SERVICES ASCENSEURS1 recrutement
dernière offre en septembre 2026
- VVPERFORMANCE1 recrutement
Marseille (13) · dernière offre en septembre 2026
SOCIETE DE METALLERIE INDUSTRIELLE1 recrutementAndeville (60) · dernière offre en septembre 2026
- FAFREQUENCE ASCENSEURS1 recrutement
Margaux-Cantenac (33) · dernière offre en septembre 2026
ATR LIMOUSIN1 recrutementCouzeix (87) · dernière offre en août 2026
1 recrutement- SMSOCIETE MULTI SERVICES ASCENSEUR1 recrutement
Magny-Fouchard (10) · dernière offre en août 2026
- LL1 recrutement
- ABH1 recrutement
Saint-Herblain (44) · dernière offre en août 2026
- P1 recrutement
L'ASCENSORISTE1 recrutementLunel (34) · dernière offre en août 2026
- MLMH LIFT1 recrutement
Noisy-le-Sec (93) · dernière offre en août 2026
1 recrutement- ACA2C CONTROLE1 recrutement
Tourcoing (59) · dernière offre en août 2026
PROFORM'CONSEIL (PFC)1 recrutementSaint-Pierre (974) · dernière offre en août 2026
- FFERMESUR1 recrutement
dernière offre en août 2026
- DADONIA ASCENSEURS (D A)1 recrutement
Taverny (95) · dernière offre en juillet 2026
1 recrutement- ENERGIE SERVICE (ES)1 recrutement
Cergy (95) · dernière offre en juillet 2026
D M A1 recrutementAulnay-sous-Bois (93) · dernière offre en juin 2026
JP MAINTENANCE (JP MAINTENANCE)1 recrutementSaint-Jeoire (74) · dernière offre en juin 2026
- MTMJ TECHNIQUE1 recrutement
Villeneuve-Loubet (06) · dernière offre en juin 2026
MAISON DE RETRAITE HABRIOUX1 recrutementAigre (16) · dernière offre en juin 2026
- SISYNDICAT INTERCOM DE LA VALLEE DU LOURON (SIVAL)1 recrutement
Bordères-Louron (65) · dernière offre en juin 2026
- EIELECTRICITE INDUSTRIELLE J. P. FAUCHE1 recrutement
Périgny (17) · dernière offre en mai 2026
LES JARDINS D'IROISE DE DAMMARIE LES LYS1 recrutementDammarie-les-Lys (77) · dernière offre en avril 2026
ASCENSEURS FABRICATION ENTRETIEN MONTAGE (AFEM)1 recrutementArdentes (36) · dernière offre en mars 2026
ERI (ERI)1 recrutementSaint-Jacques-de-la-Lande (35) · dernière offre en mars 2026
Comment cette liste est-elle établie ?
Une entreprise figure ici quand elle a publié elle-même au moins une offre sur ce métier au cours des 24 derniers mois et qu’elle n’en a aucune en ligne aujourd’hui. Les agences d’intérim et les cabinets de recrutement sont exclus, comme les entreprises fermées au répertoire Sirene.
Une candidature spontanée a plus de chances d’aboutir chez un employeur qui a déjà recruté ce métier : il connaît le poste, il a un besoin qui revient.