Chef : 19 entreprises recrutent sans offre en ligne
En France, 19 entreprises ont recruté sur ce métier en direct ces deux dernières années et n’ont aucune offre en ligne sur ce métier aujourd’hui. C’est 42 % des employeurs qui recrutent habituellement sur ce métier.
Données au
19
entreprises sans offre en ligne sur ce métier
26
employeurs avec une offre en ligne
265
offres en ligne sur ce métier
Quelles entreprises recrutent sur le métier Chef sans publier d’offre ?
Classées par nombre de recrutements observés sur ce métier.
- ARAUCHAN RETAIL FRANCE2 recrutements
dernière offre en septembre 2026
SCHIEVER DISTRIBUTION2 recrutementsSaulieu (21) · dernière offre en août 2026
- SUPERMARCHES MATCH1 recrutement
Calonne-Ricouart (62) · dernière offre en octobre 2026
- JJAYACO1 recrutement
Saint-Jean-d'Angély (17) · dernière offre en septembre 2026
- BCBIO COUTRAS1 recrutement
Coutras (33) · dernière offre en septembre 2026
- RDROSERAIE DISTRIBUTION1 recrutement
dernière offre en septembre 2026
METRO FRANCE1 recrutementAngoulême (16) · dernière offre en septembre 2026
- M1 recrutement
SA COOPERATIVE AQUARIUS1 recrutementAnnecy (74) · dernière offre en septembre 2026
- NRNZ RESTAURATION1 recrutement
dernière offre en septembre 2026
- PDPONT DISTRIBUTION1 recrutement
Le Pont-de-Beauvoisin (38) · dernière offre en septembre 2026
- MGMY GSA LE MANS1 recrutement
Charmeil (03) · dernière offre en août 2026
- OOUISDIS1 recrutement
Ouistreham (14) · dernière offre en août 2026
- MPMONDIAL PRIMEURS (MONDIAL PRIMEURS)1 recrutement
Fleury-les-Aubrais (45) · dernière offre en août 2026
- SN1 recrutement
LA GAMBILLE1 recrutementTrégueux (22) · dernière offre en août 2026
- SDSAUGERAIES DISTRIBUTION1 recrutement
Mâcon (71) · dernière offre en août 2026
- CCOTMAD1 recrutement
Brétigny-sur-Orge (91) · dernière offre en juillet 2026
- E1 recrutement
Comment cette liste est-elle établie ?
Une entreprise figure ici quand elle a publié elle-même au moins une offre sur ce métier au cours des 24 derniers mois et qu’elle n’en a aucune en ligne aujourd’hui. Les agences d’intérim et les cabinets de recrutement sont exclus, comme les entreprises fermées au répertoire Sirene.
Une candidature spontanée a plus de chances d’aboutir chez un employeur qui a déjà recruté ce métier : il connaît le poste, il a un besoin qui revient.