Chef : 20 entreprises recrutent sans offre en ligne
En France, 20 entreprises ont recruté sur ce métier en direct ces deux dernières années et n’ont aucune offre en ligne sur ce métier aujourd’hui. C’est 38 % des employeurs qui recrutent habituellement sur ce métier.
Données au
20
entreprises sans offre en ligne sur ce métier
33
employeurs avec une offre en ligne
155
offres en ligne sur ce métier
Quelles entreprises recrutent sur le métier Chef sans publier d’offre ?
Classées par nombre de recrutements observés sur ce métier.
CAR AVENUE FRANCE4 recrutementsMetz (57) · dernière offre en septembre 2026
1 recrutement- ECENTREPRISE COMMERCIALE REUNIONNAISE (ECORE) (ECORE)1 recrutement
Le Lamentin (972) · dernière offre en septembre 2026
FREE RESEAU1 recrutementParçay-Meslay (37) · dernière offre en septembre 2026
- SSONOMAR1 recrutement
La Possession (974) · dernière offre en septembre 2026
BRICE ROUBAIX1 recrutementRoubaix (59) · dernière offre en septembre 2026
- PFPEPSICO FRANCE1 recrutement
Colombes (92) · dernière offre en septembre 2026
- MGMY GSA LE MANS1 recrutement
Charmeil (03) · dernière offre en août 2026
1 recrutement
GROUPE PARASCANDOLA (GAP)1 recrutementAubagne (13) · dernière offre en août 2026
STARKEY FRANCE1 recrutementCréteil (94) · dernière offre en août 2026
MULTIPASS (WONDERBOX)1 recrutementParis (75) · dernière offre en août 2026
- VCVIGNOBLES & COMPAGNIE (S.P.E. C.R)1 recrutement
Castillon-du-Gard (30) · dernière offre en août 2026
SA LA TOQUE ANGEVINE1 recrutementÉvry-Courcouronnes (91) · dernière offre en août 2026
1 recrutement
RELAIS D'OR1 recrutementÉchillais (17) · dernière offre en août 2026
- AFAA FRANCE SAS (AA FRANCE SAS)1 recrutement
Échenevex (01) · dernière offre en août 2026
Codistri1 recrutementChâteaubernard (16) · dernière offre en juillet 2026
- GDGARAGE DE LA COTE DE JADE1 recrutement
Pornic (44) · dernière offre en juillet 2026
RESTALLIANCE1 recrutementSaint-Georges-de-Didonne (17) · dernière offre en juin 2026
Comment cette liste est-elle établie ?
Une entreprise figure ici quand elle a publié elle-même au moins une offre sur ce métier au cours des 24 derniers mois et qu’elle n’en a aucune en ligne aujourd’hui. Les agences d’intérim et les cabinets de recrutement sont exclus, comme les entreprises fermées au répertoire Sirene.
Une candidature spontanée a plus de chances d’aboutir chez un employeur qui a déjà recruté ce métier : il connaît le poste, il a un besoin qui revient.