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Fiche métier · ROME K1212

Ministre du culte

13offres d'emploi en ligne en France, au
23%
d'offres en CDI
10
postes débutant accepté
6
employeurs directs

Le métier Ministre du culte recrute-t-il en ce moment ?

En France, 13 offres pour le métier Ministre du culte sont en ligne au 23 octobre 2026. 46 % des offres sont publiées par un employeur direct, 23 % par une agence ou un cabinet. Et 6 entreprises recrutent habituellement sur ce métier sans offre en ligne aujourd’hui.

Où ça recrute le plusOffresEmployeur direct
Mayenne (53)333 %
Isère (38)2100 %
Allier (03)1100 %
Meuse (55)10 %
Charente-Maritime (17)10 %

Le métier en bref

Le ministre du culte exerce des fonctions religieuses (célébration des rituels religieux, accompagnement, prédication, ...) et apporte un soutien spirituel et moral aux membres de sa communauté religieuse.

Administre et gère les affaires courantes de la communauté

Mène des activités caritatives ou de bienfaisance, de soutien aux plus démunis et participe à la vie communautaire

Peut enseigner la doctrine religieuse

Peut collaborer avec d'autres organisations pour mener des projets sociaux, humanitaires et religieux

Conditions d'accès

De nombreuses religions et institutions religieuses proposent des programmes de formation théologique, spirituelle et pastorale pour préparer les individus à exercer en tant que ministre du culte. Ces formations ne sont pas obligatoires sur le plan légal, mais elles sont souvent requises par les institutions religieuses pour l'ordination ou la reconnaissance en tant que ministre du culte.

Compétences clés

Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnéeCélèbrer les offices et les cérémonies religieusesEnseigner les principes et la doctrine religieusePréparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierAccompagner des temps de prière ou de méditationRespecter la confidentialité et les droits des individusAnimer un réseau, une communautéSciences religieuses et théologieAdapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnesConseiller, accompagner une personne

Types de contrat

  • CDD5
  • CDI3
  • Intérim3

Expérience demandée

  • Débutant accepté10
  • 1 à 2 ans1