Symbiose.

Fiche métier · ROME A1205

Sylviculteur / Sylvicultrice

7offres d'emploi en ligne en France, au
57%
d'offres en CDI
3
postes débutant accepté
2
employeurs directs

Le métier Sylviculteur recrute-t-il en ce moment ?

En France, 7 offres pour le métier Sylviculteur sont en ligne au 27 octobre 2026. Et 3 entreprises recrutent habituellement sur ce métier sans offre en ligne aujourd’hui.

Où ça recrute le plusOffresEmployeur direct
Meurthe-et-Moselle (54)1100 %
Moselle (57)10 %
Rhône (69)10 %
Lot (46)1100 %
Jura (39)10 %

Le métier en bref

Le sylviculteur supervise l'ensemble des travaux d'entretien et de reconstitution des forêts, assurant ainsi la gestion durable des forêts.

Gère et surveille la croissance et la santé des arbres

Contrôle les opérations de coupe et assure la régénération des espaces forestiers

Supervise les travaux forestiers et coordonne les équipes sur le terrain

Planifie et met en œuvre des projets de reforestation et de conservation

Réalise des études d'impact environnemental pour préserver la biodiversité

Peut informer et sensibiliser un public aux pratiques forestières et aux techniques de sylviculture durable

S'il travail dans une entreprise du paysage, le professionnel spécialisé dans le reboisement préparera les sols, plantera, assurera le suivi de la croissance des plats, il protègera les plantations de l'attaque d'animaux et entretiendra la fôret, dans le respect de l'environnement et de la biodiversité.

Conditions d'accès

Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac à Bac + 3 dans le domaine de la gestion et conduite de travaux forestiers.

Compétences clés

Surveiller l'état d'une plantationSuperviser les opérations de coupe et de traitement des arbresCommercialiser les produits d'une exploitationGérer la régénération naturelle des espaces forestiersPlanter un arbre, une plante, un végétalSuperviser et contrôler la mise en oeuvre des procédures et consignes en matière de sécurité au travailEvaluer et lutter contre les risque d'incendies, mettre en place des mesures préventivesRéaliser des inventaires forestiers pour évaluer la croissance et la santé des arbresPiloter la gestion de la production, de l'exploitation

Types de contrat

  • CDI4
  • Intérim2
  • CDD1

Expérience demandée

  • 1 à 2 ans3
  • Débutant accepté3
  • 3 ans et plus1

Qui recrute

Les entreprises qui emploient directement, à privilégier pour candidater.