Agent accueil et coordination café musée (H/F)

Placé(e) sous l'autorité du Chargé du patrimoine, l'agent assure : - L'ensemble des tâches dévolues à l'accueil du public et à la surveillance du musée. - La vente de produits complémentaires (livres, cartes postales, etc.) - Le service et l'entretien des équipements du bar et des locaux - Assure l'accueil du public et la surveillance lors des animations, conférences ou événements programmés - Intendance logistique et le suivi technique quotidien de la structure (stocks, maintenance de premier niveau, interface services techniques) - La bonne tenue et l'entretien des espaces du café-musée afin de garantir un accueil de qualité aux visiteurs. - La coordination de proximité de l'équipe et ponctuellement le soutien logistique aux événements programmés par le Chargé du patrimoine Missions du poste : Accueil partie « Musée » - Ouvrir et fermer le Musée - Participer et veiller à la conservation préventive des pièces exposées du musée e - Tenir la librairie - Participer à la mise en place matérielle des événements et animations Accueil partie « café » - Assurer le service - Préparer des plats simples - Entretenir les équipements du bar et des locaux selon les règles d'hygiène et la réglementation sur les Établissements Recevant du Public (ERP) - Suivre l'état des stocks - Coordonner l'encaissement des ventes, réaliser le comptage du fond de caisse et assurer la transmission des recettes en lien avec le régisseur Suivi du site et coordination de proximité - Veiller au bon fonctionnement général de la structure - Suivi plannings de présence des agents saisonniers - Fournir au Chargé du patrimoine les données relatives à la fréquentation, aux ventes et aux incidents techniques nécessaires à la rédaction du compte-rendu mensuel d'activité Profil recherché : Qualification requise : - Expérience validée sur une expérience équivalente - Formation en hygiène et sécurité alimentaire - Formation sur la gestion des stocks/commandes Savoir faire - Présenter le musée au public - Savoir animer des visites dans certains cas - Maîtriser les techniques de préparations culinaires et de service - Maîtriser, respecter et mettre en œuvre les normes d'hygiène et de sécurité, les protocoles en vigueur - Gérer les stocks - Se servir d'une caisse - Aisance en service rapide (flux important) et aptitude à la vente active Savoir être - Être rigoureux, dynamique - Avoir une bonne présentation - Avoir le sens des relations humaines - Être aimable, souriant et s'exprimer avec aisance - Savoir faire preuve de discrétion, avoir le sens du service public, de la communication et du travail en équipe - S'adapter aux évolutions - Savoir faire preuve de réactivité, d'initiative et de sang-froid Durée du travail, conditions et rémunération : -- Par voie contractuelle, poste à pourvoir pour la saison d'hiver du 7 décembre 2026 au 30 avril 2027 - 35 h par semaine - Exercice possible en horaires fractionnés, en soirée, les fins de semaine, les jours fériés, possibilité d'être soumis à des pics d'activité - Station debout prolongée, transport de charges lourdes - Tous les moyens matériels et nécessaires sont mis à disposition, dont le PTI (protection travailleurs isolés) obligatoire. - Cadre statutaire : Filière Culturelle - Catégorie C - Adjoint territorial du patrimoine - Salaire à partir de 1970 € net mensuel - Carte restaurant et Amicale du Personnel - prérequis : HACCP et cash mag