Agent d'entretien des écoles

Référence : 2026/EDUC02 Contrat : - Collectivité VILLE DE NICE Direction DIRECTION DE L'EDUCATION Localisation : Nice Ouest / Arénas Lieu de travail : 106 Boulevard René Cassin Filière : Technique Domaine LOGISTIQUE ET ENTRETIEN Catégorie : C Cadre d'emploi ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX La Ville de Nice c’est… un territoire dynamique, ouvert sur la mer, et composé de plus de 350 000 habitants. Au cœur de la Métropole Nice Côte d’Azur, la ville de Nice emploie près de 6 000 agents pour offrir à ses habitants un service public de qualité. Contexte du recrutement et définition de poste La Direction Éducation et de la Jeunesse est garante du bon fonctionnement des établissements scolaires publics niçois (écoles maternelles et élémentaires), par le biais de différents axes de gestion, de coordination administrative et technique : la préparation, la gestion et le suivi du budget, la gestion des ressources humaines, des temps périscolaires, des inscriptions scolaires, de la vie scolaire, de l’hygiène et de l’entretien des locaux scolaires, de la sécurité des écoles, de la logistique, ainsi que le suivi des travaux dans les écoles, etc. Au sein des écoles de la Ville de Nice, vous serez en charge du nettoyage des surfaces et des mobiliers dans les classes, les bureaux, les parties communes, les sanitaires et les abords d'un établissement scolaire ainsi que de la surveillance de cantine. Vos missions au quotidien : Vous entretiendrez les salles de classes , les bureaux, les parties communes et la cour en balayant, dépoussiérant et lavant les surfaces, l'équipement et les installations sanitaires. Vous collecterez le contenu des corbeilles à papier et la sortie des containers. Vous participerez aux grands travaux de nettoyage (2 fois par an). Vous laverez les vitres, les radiateurs, lessiverez les portes, les murs, dépoussiérerez le mobilier et nettoierez les aires de jeux, les jouets et les locaux. Vous serez également affecté à la surveillance de cantine. Les rôles et les missions des surveillants se déclinent en deux temps : vous jouerez le rôle éducatif et favoriserez le bon comportement alimentaire : inciter les enfants à goûter les plats (avec bienveillance), leur faire découvrir de nouveaux mets et veiller à ce qu'ils se nourrissent sans toutefois les contraindre. Vous veillerez aussi à ce que les enfants ne jouent pas avec la nourriture et l'eau. Cet aspect de la fonction est particulièrement important et nécessite attention et implication. Pendant le temps de restauration, vous aurez pour tâche de participer au bon déroulement du service en maternelle et en élémentaire, vous ferez respecter les règles de vie en société pour la prise de repas dans le calme. Vous aiderez au service (service à l'assiette), vous servirez les boissons et le pain sur la table, vous changerez les enfants si besoin (maternelle), vous veillerez à l'hygiène des enfants de maternelle (lavage des mains, passage aux toilettes, etc..). Vous signalerez au gérant de cantine tout problème qui pourrait survenir pendant la pause méridienne et vous renseignerez le cahier des incidents mis à votre disposition. Vous aurez l'attention nécessaire pour couper les aliments si besoin (élémentaire), et d'aider les enfants de maternelle à se nourrir. Hors du temps de restauration, vous s urveillerez les dortoirs et aiderez à l'endormissement des enfants (maternelle). Vous serez de surveillance dans les aires de récréation, pendant le temps interclasse (11h20 à 13h30 en maternelle) et (11h30 à 13h30 en élémentaire), en vous positionnant dans un endroit qui vous permettra de voir tous les enfants dont vous aurez la charge, y compris dans l'espace sanitaire. Vous veillerez à la sécurité des enfants, les laisserez jouer et se détendre, mais interviendrez en cas de mise en danger lors de disputes ou d'échanges violents. En cas d'accident ou lorsqu'un enfant présente un état inquiétant (en temps et hors temps de restauration), v ous avertirez immédiatement le gérant de cantine ou son remplaçant qui prendra toutes les dispositions utiles, notamment en prévenant les secours. Si pour une raison quelconque le gérant n’était pas joignable, il vous appartiendra de prévenir les secours dans les meilleurs délais et d'en référer à votre hiérarchie. Vous tiendrez à jour quotidiennement le cahier mis à votre disposition, sur lequel tous les incidents devront être notés (blessures, petits soins donnés, comportements des enfants, etc..). Veiller à la sécurité de l'établissement, vous procéderez aux fermetures (portes et fenêtres), vous filtrerez les entrées des personnes (parents d'élèves, entreprises, intervenants, etc..) et enregistrerez la personne sur le registre prévu à cet effet, seulement en l'absence du gardien logé ou non logé. Vos missions occasionnelles : Vous remplacerez quotidiennement la gardienne de l'équipement lors de ses pauses, vous animerez les activités des temps périscolaire. Ce qu'il faut savoir sur le poste : Conditions de travail : - Cycle de de travail : 28 heures par semaines n'ouvrant pas droit aux RTT - Intégration dans le pool des remplaçantes pouvant être affectés sur n'importe qu'elle école (149 écoles) en fonction du personnel absent pour une durée plus ou moins longue, pendant au moins deux ans. - Accès Tramway Ligne L2 / L3 : Arrêt " Parc Pheonix " pour accéder aux locaux de la Direction NBI : NON RIFSEEP : 6 Temps partiel : NON Accessibilité PMR : NON Travail en open-space : NON Télétravail : NON Pourquoi nous ? - Rémunération dynamique comprenant une indemnité mensuelle de fonction dont le montant dépend du niveau de responsabilité, et qui est réexaminée chaque année pour tenir compte de l’expérience acquise. De plus, des primes sont versées deux fois par an en juin et en novembre, et un Complément Indemnitaire Annuel (CIA) vient reconnaître l’engagement particulier de nos collaborateurs, - 75% de prise en charge des transports et la possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable, - Participation à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif, - Chèques vacances et culturels, avantages du comité d’œuvres sociales , accès gratuit aux musées et au Parc Phoenix pour les résidents métropolitains, - Formations, ateliers de reconversion pour des perspectives d’évolution tout au long de la carrière et une école de management interne (Ecole des Cadres) offrant des parcours de bac+3 à bac+5. Profil recherché Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière technique. Domaine de diplôme : Diplôme de niveau CAP/BEP dans le domaine de l’entretien, l’hygiène, la propreté ou la maintenance et l'hygiène des locaux. Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou établissement public. Ce poste est fait pour vous si : - Vous connaissez et savez appliquer les règles d'hygiène strictes, - Vous savez respecter le dosage des produits en fonction des opérations à réaliser, - Vous êtes en capacité d'utiliser et de manipuler le matériel mis à votre disposition avec précaution, - Vous maîtrisez l’organisation de vos tâches. Qualités recherchées : - Vous êtes organisé, méthodique et rigoureux, - Vous savez vous intégrer dans une équipe, - Vous possédez une excellente conscience professionnelle, - Vous savez tenir une tenue propre et correcte.