Assistante Sociale

L'entreprise Établissement public de référence en santé mentale en Isère, le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) est organisé en six pôles cliniques dédiés à la psychiatrie de l’adulte et de l’enfant. Membre du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Alpes-Dauphiné, il pilote la filière psychiatrique et développe de nombreux partenariats avec les acteurs sanitaires, médico-sociaux, sociaux et les collectivités. Engagé dans une dynamique d'innovation et de coopération, le CHAI œuvre chaque jour pour garantir des parcours de soins coordonnés, personnalisés et de qualité. À propos du poste Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute un/une Assistante sociale H/F à 100% pour le Pôle Voironnais pour l'équipe réseau - en CDD de 6 mois renouvelable. Vous contribuez à soutenir l’autonomie et l’inclusion sociale des jeunes et de leurs familles, en participant à l’élaboration de parcours de soins individualisés et en lien avec les partenaires éducatifs, sociaux, médico-sociaux et médicaux. Votre mission consiste à accompagner les familles dans l’accès aux droits et dans la résolution de leurs difficultés , afin d’améliorer leurs conditions de vie et de favoriser la continuité du parcours de l’enfant. Vous êtes intégré(e) à une dynamique d’équipe et accompagné(e) dans vos pratiques par un cadre socio-éducatif , garant du soutien et de la cohérence professionnelle. Activités principales (liste non exhaustive) : - Accompagner les patients et leurs familles à travers des entretiens, des actions d'information, de soutien et de médiation. - Évaluer les situations et élaborer les accompagnements , en participant au projet de soins et au parcours de vie des patients. - Coordonner les interventions avec les équipes pluridisciplinaires, les partenaires médico-sociaux et les acteurs du territoire. - Assurer le suivi administratif et clinique : rédaction de comptes rendus, mise à jour des dossiers patients et veille professionnelle. - Contribuer à la dynamique institutionnelle en participant aux réunions, aux projets de service, à l'encadrement des étudiants et au développement des pratiques professionnelles. Profil recherché Qualités professionnelles : - Sens aigu des responsabilités et du positionnement professionnel , dans le respect du cadre réglementaire et du secret professionnel. - Qualités relationnelles et comportementales solides : écoute, respect, non-jugement, intégrité, loyauté et ouverture d’esprit. - Excellentes capacités de communication , d’analyse, d’observation et d’adaptation aux situations complexes. - Rigueur professionnelle et sens de l’organisation , avec respect des procédures, traçabilité et capacité à rendre compte. - Esprit de collaboration et d’engagement institutionnel , incluant le travail en équipe pluridisciplinaire, la participation aux projets et l’encadrement des étudiants. Qualités spécifiques au poste : - Bonne connaissance du secteur sanitaire et de la fonction publique hospitalière , ainsi que des règles statutaires et RH. - Maîtrise des écrits professionnels et des outils bureautiques (Word, Excel), avec rigueur et sens de la synthèse. - Compétences relationnelles et d’intervention : écoute, observation, empathie, communication adaptée et gestion des situations complexes. - Capacité d’organisation et de priorisation , avec méthode, autonomie et sens des responsabilités. - Esprit d’équipe et posture professionnelle affirmée , incluant concertation, gestion des conflits, éthique et engagement dans les dynamiques pluridisciplinaires Nous serons ravis de vous recruter CHAI nous ! CV et lettre de motivation à l'attention du Madame MORARD Lisa avant le 15 novembre 2026. Éléments nécessaires pour postuler Document(s) Curriculum Vitæ Lettre de motivation Caractéristiques du poste ℹ️ Infos de l'offre Publiée le 13/10/2026 Contractuel Catégorie A Médico-social CDD - 6 mois Temps plein Débutant accepté Permis non obligatoire Bac +2 à Bac +4 DEASS d'Assistant social PV - équipe réseau 💰 Salaire brut 2300 € / Mensuel 📅 Prise de poste Dès que possible 🎯 Avantages Prise en charge des frais de transports en communs 25 à 28 CA 17 RTT CGOS Forfait mobilité douce (vélo et covoiturage)