Automaticien

Au sein de l’équipe Industrial Operation and Services, rattaché à l’agence de Saint-Quentin en Yvelines pour notre client à Poissy , vous occuperez le rôle de d' automaticien ROCKWELL H/F. Missions : - Développer, optimiser et standardiser les solutions d'automatisation Rockwell - Analyser et valider les programmes PLC/HMI - Concevoir et qualifier les architectures matérielles Rockwell (PLC, I/O, HMI, réseaux) - Réaliser les tests, validation et activités de mise au point des automates - Rédiger et maintenir la documentation, les standards et les bonnes pratiques Rockwell - Assurer l'intégration des solutions avec les réseaux industriels, robots et systèmes MES - Déplacements ponctuels à prévoir en France et Europe Profil : - De formation BAC+5 minimum - Vous avez une expérience significative d'au moins 6 années en automatisme - Vous maîtrisez les automates Rockwell - Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle. - La connaissance du milieu automobile est un plus. - L'anglais courant est requis Rémunération et avantages : - Politique interne sur le télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance Santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 45 000€ suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d’intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » - #LI-AM5