CDD - Chauffeur de navette intersites

Vos missions Assurer le transport des agents de l’ASNR en toute sécurité entre le site de Fontenay-aux-Roses (31, avenue de la division Leclerc 92260) et de Montrouge (15 rue Louis Lejeune 92120 Montrouge). Fonction étendue aux visiteurs si nécessaire. Le chauffeur devra : - Respecter les horaires et les itinéraires définis - Accueillir les passagers avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer la propreté du véhicule (nettoyage) et la charge électrique. - Avoir une bonne connaissance du secteur géographique. - Faire preuve de ponctualité, rigueur et sens des responsabilités. - Faire preuve de discrétion concernant les informations auxquelles il/elle pourrait avoir accès dans le cadre de son activité. Profil recherché Titulaire du permis B et avoir l’ensemble des points. Compétences CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication SAVOIR-FAIRE - Accueillir une personne, un groupe, du public SAVOIR-FAIRE - Appliquer une règle, une procédure, un dispositif Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Catégorie : Catégorie C (employé) Télétravail : Non Statut du poste : Vacant à partir du 01/11/2026 Fondement juridique : Article L332-22 Qui sommes-nous ? Vous êtes rattaché au Bureau Logistique et Immobilier de la DSSP Informations complémentaires La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l’ASNR. Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents. Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d’un environnement de travail inclusif. L'ASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. L’ASNR en tant qu’autorité administrative indépendante est soumise au code général de la fonction publique. Ses personnels sont notamment tenus à l’obligation de neutralité et au respect du principe de laïcité.