Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

Description du poste : Missions Au sein de notre petite équipe, vous intervenez sur un poste polyvalent combinant recrutement, exploitation et développement commercial. Recrutement & Sourcing***Identifier, qualifier et recruter les candidats adaptés aux besoins clients***Conduire les entretiens et constituer un vivier réactif***Rédiger et diffuser les annonces***Assurer le suivi des intérimaires en poste Exploitation & Organisation***Gérer les plannings des intérimaires en lien avec les demandes clients***Anticiper les besoins et gérer les urgences***Assurer la mise à disposition et le suivi des missions***Veiller à la conformité administrative (contrats, dossiers, formation) Relation clients & Développement***Être un interlocuteur fiable et structuré pour vos clients***Comprendre leurs enjeux et proposer des solutions adaptées***Identifier les opportunités de développement***Participer activement à la fidélisation et à la croissance du portefeuille Le poste est évolutif selon votre implication et vos résultats. Description du profil : Nous recherchons avant tout un tempérament professionnel équilibré, combinant rigueur et fibre commerciale. Chez RAS plus qu'une expérience, nous recherchons un savoir être. Ce que vous apportez***Organisation, méthode et sens des priorités***Aisance relationnelle et goût du contact***Appétence commerciale et capacité à convaincre***Esprit d'analyse et synthèse***Réactivité et sang-froid dans la gestion des urgences***Maîtrise des outils informatiques Une expérience dans le travail temporaire est un plus, mais votre capacité à apprendre vite et à vous investir fera la différence. Votre état d'esprit***Vous aimez les environnements dynamiques***Vous êtes orienté(e) solution***Vous souhaitez progresser par le résultat***Vous vous inscrivez dans une logique d'engagement et de performance