Chargé-e d'Insertion Professionnelle

Nous recherchons un ou une Chargé.e d’Insertion Professionnelle pour notre agence de Lorient. Le poste est à pourvoir en CDD de remplacement. Qui sommes-nous ? Depuis près de 30 ans, SATO Intérim est un partenaire en ressources humaines externe des entreprises. Nos intérimaires bénéficient d’un accompagnement socio-professionnel avec des équipes dédiées à la levée des freins à l’emploi. Professionnels du travail temporaire et experts de l’insertion par l’emploi, nos agences interviennent dans différents secteurs d’activités : agriculture, agroalimentaire, bâtiment et travaux publics, environnement, industrie, logistique, services, tertiaire / commerces, … SATO Intérim réalise un chiffre d’affaires de 4M€, et délègue plus de 500 intérimaires auprès de 300 entreprises partenaires. SATO Intérim est labellisé RSEi (Responsabilité Sociétale des Entreprises Inclusives) et membre du Réseau Adecco Inclusion, l’alliance d’acteurs majeurs de l’insertion engagés au service des Hommes et des entreprises. Les agences sont des Entreprise de Travail Temporaire d’Insertion (ETTI) qui travaillent en respect du cadre réglementaire du travail temporaire et de l’Insertion par l’Activité Economique (IAE). Elles interviennent auprès d’un public relevant uniquement du Pass IAE. Le projet social vise l’inclusion de ces personnes et leur autonomisation pour accéder à un emploi durable. Les missions principales : Sous la responsabilité du Responsable d’agence vous serez garant.e de la cohérence des recrutements et des parcours des salariés intérimaires. - Traiter les prescriptions et candidatures sur la Plateforme « les emplois de l’inclusion » - Assurer l’accueil physique et téléphonique de l’agence en binôme avec le Responsable - Prendre les commandes clients et prospects, recruter en conséquence, proposer et valoriser les candidatures auprès des entreprises - Assurer la gestion administrative des missions et du parcours d’insertion de l’intérimaire jusqu’à l’emploi durable - Tenir pour chaque intérimaire un dossier de suivi relatant les différentes étapes du parcours dans le respect des procédures - Suivre les engagements RSEI et renseigner les tableaux de bord - Entretenir des partenariats réguliers et relations de confiance avec le réseau des partenaires et prescripteurs - Emettre des propositions d’actions liées au marché de l’emploi de Lorient et au développement de l’agence - Animer des réunions collectives Vous avez … - D’excellentes qualités d’écoute et d’analyse, une capacité à prendre du recul, - Des capacités d’adaptation et un sens de l’organisation, - Une bonne réactivité, une aisance relationnelle, le sens des priorités, - Une bonne connaissance du réseau des partenaires institutionnels et économiques de Lorient et sa région, - De bonnes capacités à travailler en équipe. Vous savez… - Intervenir auprès d’un public de demandeurs d’emploi, - Evaluer les compétences des candidats au travers d’entretiens, - Préparer l’intérimaire au respect d’un cadre professionnel, - Informer les personnes sur les offres de formation, - Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients, les prospects et les fidéliser, - Evaluer le résultat de vos actions. Les attendus sur ce poste : - Une expérience significative en agence d’intérim et en recrutement, - Une connaissance de l’environnement social et institutionnel des acteurs du bassin d’emploi lorientais - Une maîtrise des entretiens individuels et collectifs, des méthodes d’élaboration du projet professionnel, - Une aisance rédactionnelle et une maîtrise des outils bureautiques, - Une appétence pour les tâches administratives et utilisation des logiciels métiers - Et/ou titre de Chargé(e) d’Insertion Professionnelle avec des bases solides en ressources humaines. SATO Intérim fait partie du Groupe SATO, acteur majeur de l’entrepreneuriat social en Bretagne. Il rassemble des structures d’insertion par l’activité économique qui emploient et forment des femmes et des hommes tenus à l’écart du monde du travail. Sa mission sociale, est de les accompagner vers l’emploi ou la formation. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Nous sommes persuadés que la diversité quelle qu’elle soit est un réel atout pour le développement de nos collaborateurs et de l’entreprise. Pour postuler : [email protected] Mention RGPD : les candidat-es disposent d’un droit d’accès aux données qui les concernent, d’un droit de rectification de ces mêmes données ainsi que d’un droit à leur limitation. Ces droits s’exercent sur demande écrite de la / du candidat-e à l’adresse [email protected] . Les dossiers de candidatures transmis par les candidat-es sont conservés un maximum de 3 mois à compter de leur date de réception sauf délai justifié par le processus le recrutement.