Community Manager

Cadre d’emploi : Rédacteur territorial (catégorie B) Poste à temps complet Sous l'autorité de la Direction de la communication, le Community Manager élabore, met en œuvre et évalue la stratégie de communication digitale de la Ville, à travers les réseaux sociaux, le site Internet de la ville et l’application mobile Vivre à Herblay. Il/Elle est le garant de l’image de la Ville sur le web et développe son existence institutionnelle au travers des autres outils existants ou à venir. VOS MISSIONS : Animation des réseaux sociaux : Facebook, Instagram, Tik Tok - Elaborer les stratégies de communication digitale et les décliner en plan d’actions (calendrier éditorial, sponsoring, identification des partenaires…) - Animer les réseaux sociaux dans le respect de la ligne éditoriale - Développer les communautés et favoriser l’interaction - Assurer une veille active sur les échanges des communautés - Suivre les résultats, mesurer l’e-réputation de la Ville à l’aide des outils de mesure d’audience et en tirer les enseignements Webmaster : - Garantir l’accessibilité et la validité des contenus informatifs depuis le site Internet et procéder aux évolutions nécessaires du site pour en améliorer l’ergonomie - Publier régulièrement les actualités de la ville - Modérer et valider les contributions aux contenus via le back office - Analyser les indicateurs statistiques du site Internet et en tirer les enseignements - Editer des newsletters thématiques - Animer et actualiser le contenu de l’application mobile Vivre à Herblay Création et rédaction des contenus : - Création de contenus multimédias variés (vidéos, animations motion design) - Réalisation de reportages photos des événements + retouches - Rédaction des contenus éditoriaux adaptés aux réseaux sociaux et au site Internet - Maîtrise des logiciels de production de contenus (canva, motion design, adobe première ou indesign) - Maîtrise des règles fondamentales d’écriture pour les réseaux sociaux et pour le web (bonne orthographe !) - Connaissance de l’environnement territorial - A l’affût des tendances et des meilleures pratiques + créativité - Une approche flexible du travail en équipe - Une bonne capacité d'anticipation, d’adaptabilité, de gestion des priorités et de respect des délais - Permis B Les spécificités du poste : Poste à temps complet 38h30 hebdomadaire. Disponibilité selon les évènements en soirées et week-ends Déplacements fréquents sur le territoire CDD de 6 mois.