Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation
Conseiller/ère entreprises OCAPIAT
OCAPIAT Rennes publiée il y a 10 jours
Le poste
Conseiller/ère entreprises OCAPIAT Rennes, Bretagne, France Conseiller/ère entreprises OCAPIAT Rennes, Bretagne, France
Dans le cadre de la création d’un poste afin de renforcer l’équipe Conseil Entreprises, OCAPIAT recrute un/e conseiller/ère entreprises.
Rattaché(e) au Directeur Régional, le/la conseiller(ère) entreprise anime un portefeuille d'entreprises en les accompagnant dans leur projet emploi/formation et en leur proposant des réponses adaptées.
Il/elle assure la mise en œuvre de l'offre de services d'OCAPIAT et contribue au développement de l'activité de l'OPCO sur le territoire.
Il/elle participe au développement de projets territoriaux en lien avec différents partenaires.
Le secteur géographique couvert est Rennes.
Des déplacements sont à prévoir, principalement en Ille-et-Vilaine et dans le Morbihan, ainsi que ponctuellement dans le reste de la région Bretagne.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Conduire des entretiens, d’information, de diagnostic et de suivi,
- Analyser le contexte de l’entreprise dans son environnement territorial et sectoriel et proposer des réponses adaptées.
- Développer les projets de formation notamment au titre des cofinancements et des versements volontaires Réaliser l’ingénierie de dispositifs et financière,
- Contribuer aux projets territoriaux en lien avec acteurs du territoire,
- Animer des réunions d’information, des webinaires, des ateliers.
- Instruire, suivre et animer l’offre de formation.
- Assurer la relation avec les prestataires de formation,
- Participer à des réunions institutionnelles, des évènements professionnels et des salons,
- Assurer le reporting et le suivi de son activité à l’aide du CRM et des systèmes d’information.
COMPETENCES - SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ETRE
- Capacité de conduite d’entretien et d’animation de réunion
- Ecoute, capacités relationnelles et de communication
- Rigueur et respect des procédures et processus internes
- Autonomie, sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités pour optimiser ses actions
- Appétence pour la relation client et la résolution de problème
- Adaptabilité et réactivité
- Esprit d’équipe
Pré requis
- Permis B en cours de validité
- Avoir obtenu une certification de niveau 5 ou 6 + expérience professionnelle
STATUT DU POSTE ET CONDITIONS D’EXERCICE DES FONCTIONS
- Statut cadre - Forfait annuel en jours (205 jours proratisé)
- Véhicule de fonction
- Tickets restaurant (part employeur : 60%)
- Complémentaire santé (part employeur : 95%)
- Prévoyance et retraite supplémentaire
- Accord Télétravail
- CSE (œuvres sociales).
Un parcours d’intégration de qualité et personnalisé sera mis en place pour faciliter votre prise de poste.
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