Symbiose.
Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation

Conseiller/ère entreprises OCAPIAT

OCAPIAT Rennes publiée il y a 10 jours

Le poste

Conseiller/ère entreprises OCAPIAT Rennes, Bretagne, France Conseiller/ère entreprises OCAPIAT Rennes, Bretagne, France Dans le cadre de la création d’un poste afin de renforcer l’équipe Conseil Entreprises, OCAPIAT recrute un/e conseiller/ère entreprises. Rattaché(e) au Directeur Régional, le/la conseiller(ère) entreprise anime un portefeuille d'entreprises en les accompagnant dans leur projet emploi/formation et en leur proposant des réponses adaptées. Il/elle assure la mise en œuvre de l'offre de services d'OCAPIAT et contribue au développement de l'activité de l'OPCO sur le territoire. Il/elle participe au développement de projets territoriaux en lien avec différents partenaires. Le secteur géographique couvert est Rennes. Des déplacements sont à prévoir, principalement en Ille-et-Vilaine et dans le Morbihan, ainsi que ponctuellement dans le reste de la région Bretagne. ACTIVITES PRINCIPALES - Conduire des entretiens, d’information, de diagnostic et de suivi, - Analyser le contexte de l’entreprise dans son environnement territorial et sectoriel et proposer des réponses adaptées. - Développer les projets de formation notamment au titre des cofinancements et des versements volontaires Réaliser l’ingénierie de dispositifs et financière, - Contribuer aux projets territoriaux en lien avec acteurs du territoire, - Animer des réunions d’information, des webinaires, des ateliers. - Instruire, suivre et animer l’offre de formation. - Assurer la relation avec les prestataires de formation, - Participer à des réunions institutionnelles, des évènements professionnels et des salons, - Assurer le reporting et le suivi de son activité à l’aide du CRM et des systèmes d’information. COMPETENCES - SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ETRE - Capacité de conduite d’entretien et d’animation de réunion - Ecoute, capacités relationnelles et de communication - Rigueur et respect des procédures et processus internes - Autonomie, sens de l'organisation, des responsabilités et des priorités pour optimiser ses actions - Appétence pour la relation client et la résolution de problème - Adaptabilité et réactivité - Esprit d’équipe Pré requis - Permis B en cours de validité - Avoir obtenu une certification de niveau 5 ou 6 + expérience professionnelle STATUT DU POSTE ET CONDITIONS D’EXERCICE DES FONCTIONS - Statut cadre - Forfait annuel en jours (205 jours proratisé) - Véhicule de fonction - Tickets restaurant (part employeur : 60%) - Complémentaire santé (part employeur : 95%) - Prévoyance et retraite supplémentaire - Accord Télétravail - CSE (œuvres sociales). Un parcours d’intégration de qualité et personnalisé sera mis en place pour faciliter votre prise de poste.