Symbiose.
Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation (CIP)

Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation SPIP 59 - RA

MINISTERE DE LA JUSTICE Lille CDD 26 200 € par an publiée il y a 6 jours

Le poste

Vos missions Placé sous l’autorité du directeur départemental du service d’insertion et de probation, le CPIP assure la mise en œuvre des actions d’insertion en collaboration avec les autres personnels de l’administration pénitentiaire et les partenaires extérieurs. Il est chargé du suivi et du contrôle des mesures privatives ou restrictives de liberté des personnes placées sous main de justice (PPSMJ). Il participe à l’individualisation des peines et collabore à la préparation des décisions à caractère juridictionnel. ACTIVITES PRINCIPALES : - Assurer la prise en charge et l’accompagnement socio éducatif de la PPSMJ - Mener des entretiens réguliers avec la PPSMJ notamment afin d’organiser et d’assurer son accueil au sein de la structure, de l’informer sur l’évolution de sa situation pénale et juridique - Etre en relation avec la famille de la PPSMJ et son environnement afin de les tenir informés de l’évolution de sa situation pénale. - Contrôler l’application des mesures individuelles de justice - Travailler en collaboration avec les partenaires institutionnels et extérieurs AUTONOMIE : Au sein d’une antenne le CPIP se voit attribuer des mesures sur un secteur géographique donné ; CHAMP RELATIONNEL : - Autorités judiciaires - Partenaires institutionnels (services de l’état, collectivités locales et territoriales, associations…) Les conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation ont pour missions d'aider à la prise de décision judiciaire et de mettre à exécution les décisions pénales, restrictives ou privatives de liberté : En milieu ouvert Les conseillers pénitentiaires d’insertion et de probation interviennent dans le cadre d’un mandat judiciaire. - Ils apportent à l'autorité judiciaire tous les éléments d'évaluation utiles à la préparation et à la mise en œuvre des condamnations. - Ils aident les personnes condamnées à comprendre la peine. Ils impulsent avec elles une dynamique de réinsertion notamment par la mise en place de programme de prévention de la récidive. - Ils s'assurent du respect des obligations imposées aux personnes condamnées à des peines restrictives ou privatives de liberté (semi-liberté, travail d'intérêt général, libération conditionnelle, surveillance électronique…) - Dans le cadre des politiques publiques, ils favorisent l’accès des personnes placées sous-main de justice aux dispositifs d’insertion sociale et professionnelle. Pour mener à bien ces différentes missions, ils travaillent avec les autres personnels pénitentiaires et s'appuient sur un réseau de partenaires institutionnels et associatifs. En Milieu Fermé Les conseillers pénitentiaires d’insertion et de probation accompagnent les personnes détenues dans le cadre d’un parcours d’exécution des peines. Ils aident à la décision judiciaire et à l'individualisation des peines: ils proposent des mesures d'aménagement de peine au juge de l’application des peines, en fonction de la situation du condamné. Ils aident à la préparation à la sortie de prison Profil recherché COMPETENCES PRINCIPALES REQUISES : - Aptitude à l’écoute et au dialogue, capacité à négocier - Aptitude à assurer l’interface avec les différents intervenants - Capacité à analyser, synthétiser et rédiger - Une expérience auprès de publics en difficulté serait un plus. Nature de l'emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels Catégorie : Catégorie A (cadre) Expérience : débutant accepté Rémunération : Contractuels : 26 200 € € brut/an ; Fonctionnaires : Non renseignée Niveau d'études : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Statut du poste : Vacant à partir du 16/11/2026 Conditions particulières d’exercice Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire. Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Qui sommes-nous ? La Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires (DISP) de Lille est un service déconcentré de la Direction de l’Administration Pénitentiaire (DAP) du Ministère de la Justice. Notre administration met en œuvre la politique pénitentiaire et joue un rôle de coordination entre les établissements pénitentiaires et les Services Pénitentiaires d’Insertion et de Probation (SPIP) de la région des Hauts-De-France. La direction interrégionale est investie de deux missions essentielles : la surveillance des personnes placées sous main de justice et la préparation à la sortie en limitant les risques de récidive. Descriptif du service Historique Le département du Nord est caractérisé par la diversité de son territoire et son étendue. En conséquence, le service pénitentiaire d'insertion et de probation (SPIP) du département est constitué de sept antennes implantées de Dunkerque à Avesnes Maubeuge sur une diagonale de 180 Kms qui longe la frontière Belge. Le service assure la prise en charge de près de 11 500 personnes sous-main de justice, 8800 en milieu ouvert réparties sur les six antennes et environ 2700 personnes détenues incarcérées dans six établissements pénitentiaires du département. Nombre de personnes suivies - En milieu ouvert : 8000 - En établissements pénitentiaires : 3300 Soit 11300 personnes suivies. Les missons du SPIP Le développement des aménagements de peine (placements à l’extérieur et détentions à domicile sous surveillance électronique) et mesures nouvelles issues de la loi de programmation justice, L’appropriation d’un référentiel (RPO1) pour rendre percutantes les interventions auprès des publics pris en charge, L’accueil des publics en milieu fermé et milieu ouvert dans le respect des normes européennes et réglementations du droit. Favoriser les conditions d’insertion des personnes détenues en mettant en œuvre ou par le développant des dispositifs pour la formation et l’emploi. Lutte contre les violences intrafamiliales, La prévention et le traitement de la radicalisation violente Informations complémentaires Matériel mis à disposition : -un ordinateur portable -un téléphone portable Logiciels : -APPI : gestion et consultation des dossiers des PPSMJ -Genesis : gestion et consultation de la vie en détention des PPSMJ -Pack Office Un véhicule de service sont mis à disposition des agents sur chaque antenne