Gardien

Airelles Val d'Isère À propos de Airelles Val d'Isère Nichée au cœur de la vallée de la Tarentaise, face à des sommets iconiques, Airelles Val d’Isère incarne tout le charme intemporel d’un authentique chalet alpin. Derrière une façade inspirée du patrimoine architectural savoyard, avec un accès direct aux pistes, Airelles Val d'Isère invite à vivre la montagne dans toutes ses dimensions, sportive autant qu'hédoniste. La Maison se compose de 41 chambres et suites, dont cinq vastes appartements privés et un chalet, ainsi que d’un spa Guerlain, d'une Ski Room, d’un Kids'Club, d’une boutique Vanille & Lilas et de 5 restaurants, pour une expérience privilégiant le confort et la convivialité. Un lieu parfait pour se retrouver en famille ou entre amis. Les Maisons Airelles se distinguent par un service d’excellence où chaque geste compte pour offrir à nos clients des expériences sur-mesure, pensées pour émerveiller et créer des souvenirs inoubliables, empreints d’émotion. L'atmosphère chaleureuse est portée par un esprit de générosité et une joie de vivre rayonnante. Rejoindre Airelles, c’est faire partie de Maisons d’exception et écrire ensemble la suite de l'histoire. Le poste - Type de contrat : CDD Saisonnier - Date de début : Avril 2027 - Lieu : Val d'Isère - Fourchette de salaire : 2 700,00€ - 2 750,00€ brut - Report direct : Responsable RH Missions principales En tant que membre de l'équipe Technique, le/la Gardien assure l'entretien, la surveillance et le bon fonctionnement des logements et des espaces communs. Il/Elle veille également au bien-être des saisonniers, au respect du règlement intérieur et au suivi des interventions nécessaires. Gestion et entretien des logements - Assurer l'entretien courant des logements et réaliser les petites réparations. - Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie des saisonniers. - Veiller à l'entretien des espaces verts, des piscines et des parties communes. Suivi des saisonniers - Assurer le suivi de la qualité de vie des saisonniers (courrier, besoins quotidiens, interface avec les services concernés). - Gérer les situations conflictuelles et les remonter au service RH si nécessaire. - Contrôler les entrées et sorties des saisonniers conformément aux directives de la Direction. Surveillance et suivi administratif - Veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité. - Surveiller les bâtiments, les équipements et signaler tout dysfonctionnement. - Établir un rapport d'activité hebdomadaire et alerter la Direction en cas d'anomalie.