Gestionnaire de Paie

Vos Challenges En collaboration avec l'équipe, votre mission, en tant que Gestionnaire de Paie F/H consiste à : - Gestion d’un portefeuille de paie dans un environnement multi-conventionnel. - Réalisation d’audits de paie, analyse des écarts et vérification de la conformité légale, conventionnelle et interne. - Rôle de conseil : accompagner les directions RH dans la fiabilisation de la paie et la mise en place de bonnes pratiques opérationnelles. Votre Profil - Vous disposez d’une formation RH/paie. - Vous justifiez d’à minima 5 ans d’expérience en payroll dans un cabinet d’expertise comptable. - Vous disposez de solides compétences en paie, de très bonnes compétences rédactionnelles - Votre rigueur et votre technicité vous ont permis d’acquérir de bons réflexes et d’assurer la qualité technique dans les dossiers qui vous seront confiés. - Vous maîtrisez un outil paie (idéalement SILAE), la maitrise d'Excel est fortement appréciée. - Vous êtes orienté conseil et reconnu pour votre dynamisme et aisance relationnelle. Votre environnement de travail A propos de KPMG : - Premier cabinet pluridisciplinaire en France - Employeur préféré du secteur audit (selon le classement Universum Business 2026) - Support aux 3 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients - du CAC 40 aux ETI - Des équipes à taille humaine dans 45 bureaux en France et 140 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement Modalités de travail : - Localisation : Strasbourg - Schiltigheim - Type de contrat : CDI - Date de début prévue : 26/10/2026 - Mode travail : Hybride - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.