Gestionnaire de paie H/F

Vos missions - Gérer l'ensemble du processus de paie pour votre portefeuille clients ; - Collecter et contrôler les éléments variables de paie ; - Établir et vérifier les bulletins de salaire ; - Réaliser les déclarations sociales ; - Assurer le suivi administratif des salariés, de leur entrée à leur sortie ; - Préparer les documents liés aux embauches et aux fins de contrat ; - Répondre aux demandes des clients en matière de paie et de droit social ; - Effectuer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles. Avantages - Contrat CDI - Salaire entre 33 000EUR et 38 000EUR - Télétravail - Avantages : carte déjeuner, prise en charge du transport à hauteur de 50%, mutuelle, plan d'épargne retraite, CSE. Profil recherché - Vous disposez d'une formation en paie, comptabilité, ressources humaines ou gestion et justifiez idéalement d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans la relation avec les clients. - La connaissance d'un logiciel de paie ainsi qu'une bonne maîtrise de la législation sociale constituent des atouts pour ce poste.