Gestionnaire paie (H/F)

Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie en CDI pour notre service paie au sein de la Fondation Lenval. Vos principales missions En tant que gestionnaire de paie, vous serez en charge de : - Assurer la gestion complète de la paie de votre portefeuille de salariés - Collecter, contrôler et intégrer les éléments variables de paie - Garantir la fiabilité des bulletins de salaire dans le respect de la réglementation sociale - Gérer les déclarations sociales et assurer le suivi des dossiers Maladie / prévoyance salariés - Contrôler les charges sociales et participer aux clôtures mensuelles - Répondre aux questions des collaborateurs concernant la paie et la gestion administrative - Travailler en étroite collaboration avec les équipes RH, les managers et les différents établissements - Participer à l'amélioration continue des processus paie Gestion des temps : une compétence essentielle Vous serez également un acteur majeur de la gestion des temps de travail : - Gestion et suivi des cycles de travail - Paramétrage et contrôle des horaires - Accompagnement des managers sur les problématiques liées au temps de travail et d'annualisation - Contrôle des anomalies - Suivi des compteurs - Participation aux évolutions de l'outil La fourchette salariale est inscrite à titre indicative, elle contient le salaire de base (brut) ainsi qu'une reprise d'ancienneté de 0 à 10 ans. Aucune variable ne rentre en compte (prime de service, nuit, week-end.). Vous disposez : - D'une expérience significative en gestion de paie - D'une bonne maîtrise de la législation sociale - D'une connaissance de la Convention Collective FEHAP 51 - D'une excellente maîtrise de la gestion des temps - D'une expérience sur le logiciel OCTIME Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur - Votre sens de l'organisation - Votre discrétion - Votre esprit d'équipe - Votre capacité d'analyse - Votre aisance relationnelle