Manager d'équipe expertise comptable TPE-PME (H/F)

Enzo Santamaria, IKIWAY : je recrute uniquement en Audit, Expertise Comptable et Social/Paie. Pour un poste de manager, les questions qui comptent sont la taille réelle du portefeuille, la part de production qui reste et le chemin vers l'association : nous en parlons franchement dès le premier échange. Votre candidature reste confidentielle : CV anonymisé, rien n'est transmis sans votre accord, votre employeur n'est jamais contacté. Je ne présente un profil qu'après un entretien approfondi, et seulement si le poste répond à ses attentes. Si votre parcours correspond au métier, vous aurez une réponse, même négative, et un suivi jusqu'à l'intégration. Le cabinet Un cabinet indépendant nantais d'environ 120 personnes, installé depuis plus de 30 ans, qui réunit expertise comptable, audit et commissariat aux comptes, juridique et social. Le pôle comptable, environ la moitié de l'effectif, est organisé en sections TPE, PME et immobilier-patrimoine, en cours de rapprochement. Le cabinet travaille sur Pennylane, avec tenue et saisie automatisées et pré-révision déployée : du temps libéré pour accompagner les clients. Une ressource interne est dédiée à 100 % aux missions exceptionnelles complexes et co-intervient avec les managers. Le poste : Vous prenez la tête d'une équipe de 5 à 6 collaborateurs de niveaux variés et d'un portefeuille mixte TPE-PME, que vous faites évoluer. Vos missions - Encadrer, superviser et accompagner techniquement l'équipe pour la faire monter en compétences. - Prendre en charge et développer un portefeuille d'une centaine de clients, principalement TPE et PME. - Être l'interlocuteur privilégié des dirigeants, rencontrés régulièrement. - Piloter les missions exceptionnelles du portefeuille et garder la main sur les dossiers à forte valeur ajoutée. - Contribuer au développement : nouveaux clients et élargissement des missions (conseil, juridique, social, prévisionnels), avec l'appui des associés et des pôles spécialisés. Une part de production personnelle est maintenue au démarrage, avec vocation à se réduire. Une compétence en consolidation est appréciée. Profil recherché : Votre profil - Expert-comptable diplômé ou mémorialiste DEC : vivement souhaité pour porter le pôle. - Une expérience confirmée en cabinet, en gestion de portefeuille et en encadrement. - Autonomie technique et capacité à superviser 5 à 6 collaborateurs. - Le goût du terrain et des échanges avec les dirigeants, une motivation autant commerciale que technique. - Pennylane : un atout. Ce poste vous parle - Postulez ou écrivez-moi : l'échange se fait avec moi, Enzo Santamaria, en toute confidentialité, avant toute présentation au cabinet.