Manager de commerce

Rejoignez notre Direction du Développement Économique et devenez un acteur clé du dynamisme de notre territoire. À travers l’accompagnement des commerçants, artisans et entrepreneurs, l’animation des réseaux économiques et la mise en œuvre d’actions favorisant l’attractivité commerciale, vous contribuez concrètement à la qualité de vie des habitants et au rayonnement de notre Agglomération. Missions principales Au sein de la Direction du développement économique, en lien avec les autres chargés de mission développement économique, vous êtes en charge de renforcer l’action de l’agglomération en faveur du commerce et de l’artisanat de proximité autour des missions suivantes : Développer et animer le tissu commercial : - Accompagner les commerçants, artisans et porteurs de projets dans leurs démarches - Identifier les besoins du commerce de proximité et proposer des actions adaptées - Participer à la commercialisation des cellules vacantes ; lutter contre la vacance commerciale - Assurer une prospection commerciale afin d’identifier, attirer et accompagner de nouvelles enseignes, activités artisanales et porteurs de projets répondant aux besoins du territoire - Assurer une veille commerciale Animer les partenariats économiques : - Développer les relations avec les unions commerciales, clubs d’entreprises, chambres consulaires et autres partenaires économiques - Participer à l’organisation d’évènements commerciaux - Accompagner les opérations d’animation commerciale (marchés, foires, manifestations locales) Participer et contribuer aux évènements et animations concernant la Direction du développement économique. Contribuer à l’inventaire des zones d’activités. Faciliter un suivi des entreprises par implication au sein d’un CRM utilisé par la direction. Faire le lien et travailler étroitement avec les autres managers de commerce des communes de l’Agglomération. Profil recherché Savoir-faire - Connaissance des collectivités locales, enjeux et missions d’une Communauté d’agglomération - Connaissance des marchés publics - Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles Savoirs - Maîtrise des outils de gestion et de suivi de projets - Maîtrise du fonctionnement et des enjeux de l’accompagnement du développement des entreprises Savoir-être - Sens du service public - Créativité et dynamisme - Rigueur - Autonomie et esprit d’initiative - Forte disponibilité et implication Localisation : 4 Rue de Châteaudun 28100 Dreux Contact - Contacter Informations pratiques - Cadre d’emplois des rédacteurs ou attachés territoriaux (Cat. B ou A) - Filière administrative - Fonctionnaire ou contractuel (CDD 3 ans) - Poste à 39h hebdomadaires - Rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire - 25 Jours de congés et 23 jours RTT - CNAS - Télétravail possible