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Expert-comptable / Experte-comptable

Manager Expertise-Comptable F/H

1to1 Conseil Lille CDI 60 000 – 70 000 € par an publiée il y a 8 jours

Le poste

DESCRIPTION En tant que Manager Expertise-Comptable F/H, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage des missions comptables, fiscales et de conseil auprès d'un portefeuille de clients variés. Vous serez directement intégré(e) au sein de l'équipe expertise-comptable. Vos principales responsabilités seront : - Superviser et coordonner les travaux de tenue, de révision et de clôture des dossiers comptables. - Garantir la qualité, la fiabilité et le respect des délais des livrables produits pour les clients. - Accompagner et encadrer les collaborateurs dans leurs missions quotidiennes et dans leur montée en compétences. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients pour les conseiller sur leurs obligations comptables, fiscales et organisationnelles. - Participer à l'optimisation des process et à l'amélioration continue de la qualité de service. - Contribuer au pilotage de l'activité et au suivi des indicateurs de performance du portefeuille. - Intervenir sur des dossiers à enjeux et assurer une veille technique et réglementaire. EXIGENCES Vous êtes passionné(e) par l'expertise-comptable, le conseil et le management d'équipe. Vous avez envie de travailler dans un environnement stimulant, exigeant et orienté qualité. Formation : - Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance. Expérience : - Une expérience confirmée en expertise-comptable, avec une dimension de supervision ou d'encadrement. - Une expérience dans la gestion de portefeuille clients et le pilotage de dossiers à enjeux est un plus. Compétences techniques : - Maîtrise des principes comptables, fiscaux et de révision. - Connaissance des outils et méthodes de production comptable. - Capacité à analyser des situations complexes et à formuler des recommandations pertinentes. Langues : - Français courant indispensable. Qualités personnelles : - Leadership et sens de l'accompagnement. - Rigueur, organisation et fiabilité. - Bon relationnel et sens du service client. - Esprit d'analyse et prise d'initiative. - Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour des objectifs. AVANTAGES - Intégrer une équipe experte et engagée. - Prendre part à des missions à forte valeur ajoutée et à un rôle de management. - Évoluer dans un environnement professionnel stimulant et structuré. - Participer à des projets d'amélioration continue et de développement des pratiques. - Bénéficier d'un cadre favorisant l'autonomie, la responsabilisation et la montée en compétences.