Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carossier - Peintre

Vos missions Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales Vous assurez selon vos qualifications et compétences : - les diagnostics et essais des véhicules - l'entretien et la réparation carrosserie peinture des véhicules 4 roues tous types Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité du travail et de gestion des déchets Vous participez conjointement avec l' ensemble du personnel de l' atelier à l'entretien des locaux de service Vous participez pleinement à l'amélioration de votre potentiel professionnel en effectuant les formations en rapport avec votre métier Votre environnement professionnel Activités du service Le CSAG de Melun a en charge le soutien d'un parc abonné mutualisé de 1000 véhicules de la gendarmerie et de la police nationales des départements de Seine et Marne et de l' Essonne. Composition et effectifs du service L' effectif du CSAG se compose de 32 personnels comprenant encadrement, l' administratif, un magasin de pièces de rechange, un atelier de réparation mécanique VL, motos et un atelier carrosserie peinture. Liaisons hiérarchiques Le chef d' équipe atelier carrosserie Le chef du CSAG et ses adjoints Liaisons fonctionnelles Le chef du magasin et les magasiniers Le personnel des autres cellules du CSAG Les services de police et de gendarmerie Les constructeurs automobile et les fournisseurs de pièces détachées Profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques Connaître l’environnement professionnel : niveau maîtrise requis Savoir-faire Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis Savoir s’organiser : niveau pratique requis Savoir analyser : niveau pratique requis Savoir-être Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis Savoir s’exprimer oralement : niveau pratique requis Savoir s’adapter : niveau pratique requis Savoir communiquer : niveau pratique requis Durée attendue sur le poste : 3 ANS Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Catégorie : Catégorie C (employé) Expérience souhaitée : confirmé Télétravail : Non Management : Non Statut du poste : Vacant à partir du 01/03/2026 Fondement juridique : Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2 Conditions particulières d’exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Durée du travail : 38h/semaine 27 jours CA et 16 jours RTT Horaires variables (plage fixes : 9h00-11h30 – 14h00-16h00) Régime indemnitaire MININT Permis B. Qui contacter ? La Cheffe du CSAG – ADC Marie-Pierre MEZIER 54 avenue de Corbeil 77000 MELUN - TEL : Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Informations complémentaires Localisation géographique / Affectation : Centre de soutien automobile de la gendarmerie de Melun Mécanique générale 54 avenue de Corbeil 77000 MELUN Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf Code fiche de l’emploi (RMFP) : ERLOG005 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l’emploi (REMI) : LOG006A