Neuropsychologue à mi-temps

Vos missions Principale activités et missions - Cliniques - Pratique d’entretien individuel ou collectif - Bilan psychologique (recueil d’information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique, cognitif, les processus d’adaptation du patient - Intervention thérapeutique individuelle et/ou de groupe - Conception et élaboration d’interventions neuropsychologiques auprès des patients Activités Institutionnelles - Intervention auprès d’équipes pluriprofessionnelles - Collaboration avec les autres membres de l’équipe pluriprofessionnelle - Participation à la mise en œuvre et à l’élaboration des projets de service, de pôle et d’établissement - Recueil et analyse des besoins et des demandes d’interventions - Participation à la vie institutionnelle de l’établissement (groupe de travail, espace éthique, cellule violence, collège des psychologues et ses groupes de travail, …) Formation, Information, Recherche - Le psychologue entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l’élaboration, la réalisation et l’évaluation de leurs activités - Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires - Réalisation d’études et de recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises Profil recherché - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence - Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées aux patients - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs - Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel - Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, et mettre en place un travail collaboratif dans les prises en charges complexes des patients suivis par le secteur - Accompagner de façon spécifique et individualisée le projet du patient - Connaître le dispositif de soins en psychiatrie et savoir l’utiliser afin d’optimiser la prise en charge du patient - Esprit d’initiative et goût de l’innovation - Rigueur, organisation et autonomie professionnelle Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Catégorie : Catégorie A (cadre) Expérience souhaitée : confirmé Télétravail : Non Management : Non Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents · Spécialisation · Psychologie Statut du poste : Vacant à partir du 26/10/2026 Conditions particulières d’exercice Conditions d’exercice Le psychologue se réfère au code de déontologie de sa profession et à la Charte de conditions d’exercice des psychologues qui organise les modalités de fonctionnement de la profession dans l’établissement. (Référence : QGDR-EQ-516 ; R.I. 2017) Lieux d’activités / ou lieu et condition de travail d’activités - Vous exercez principalement sur le CMP/CATTP du 59G22 (9/11 rue du Barbier MAES 59000). - Vous êtes flexibles dans vos horaires selon les besoins de vos missions, sur la base de 19h10 hebdomadaire. Spécificités du poste : En lien avec le projet de soins existant et le projet de pôle, vous concevez, élaborez et mettez en œuvre, sous la responsabilité du chef de pôle, des actions de prévention, d’observation, de soins, ainsi que des consultations. Vous participez également à des temps d’intervention au sein des différentes structures du pôle en fonction des besoins. Risques psycho-sociaux : Confrontation régulière à la souffrance d’autrui, et aux récits d’histoires de vie traumatique (fatigue de compassion, traumatisme vicariant). Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Qui sommes-nous ? L’Etablissement Public de Santé Mentale de l’agglomération lilloise prend en charge les personnes ayant des troubles psychiques au sein de la population des 540 000 habitants de Lille, Roubaix, Villeneuve d’Ascq et environs. L’EPSMal gère 376 lits, 152 places et une soixantaine de structures réparties sur la métropole : - Le site principal de Saint André regroupant l’hospitalisation complète des secteurs lillois, le pôle Accueil thérapeutique, intersectoriel, et d’orientation, le pôle médico-technique et les pôles support, - Le site de Lucien Bonnafé à Roubaix regroupant l’hospitalisation complète des secteurs roubaisiens - Et une antenne administrative et logistique spécifique et 2 Cliniques pour anxiodépressifs, - 1 Clinique pour adolescents, - 6 hôpitaux de jour (adultes et enfants), - 26 Centres Médico-Psychologiques et centres d'accueil thérapeutique à temps partiel, - Des appartements thérapeutiques - Une Maison d’Accueil Spécialisée - 3 instituts de formation. 1 500 professionnels y travaillent : 100 médecins et 1400 professionnels non médicaux (personnels soignants et socio-éducatifs, personnels administratifs et personnels techniques et logistiques). Descriptif du service Le secteur 59G22 se compose : Ø D’une Unité d’Hospitalisation à Temps Complet « Guillaume APOLLINAIRE » (UHTC) d’une capacité de 20 lits, assurant une prise en charge complète des patients ayant des troubles psychologiques / psychiatriques nécessitant un cadre de soin adapté à leurs besoins tout en maintenant un lien environnemental. Ø D’un Centre Médico – Psychologique (C.M.P.) Situé à Lille, 9/11 rue du Barbier MAES 59000. Il offre un cadre thérapeutique permettant d’éviter une hospitalisation à temps plein. Il préserve ainsi l'insertion sociale et familiale des patients. Le champ de compétence du C.M.P s’étend à l’ensemble des troubles psychiques. Ø D'un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel (C.A.T.T.P.) situé dans les mêmes locaux que le C.M.P. à Lille, 9/11 rue du Barbier MAES 59000. Il offre un cadre permettant des activités et ateliers à visée thérapeutique, tout en préservant un suivi ambulatoire. Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre sous la responsabilité fonctionnelle du Chef de Pôle et des médecins responsables de structures, en articulation avec le dispositif de soins existant, des actions de soins au sein du secteur de psychiatrie générale. Ces interventions visent les soins des patients souffrant de pathologie psychiatrique pris en charge par le secteur dans les aspects d’évaluation, de soins actifs, de support à l’autonomie et au rétablissement. Elles s’adressent particulièrement aux patients souffrant de pathologie complex Informations complémentaires Direction des Ressources Humaines Renseignements Dr BUBROVSZKY Maxime Chef de pôle M. SCHMITT Bertrand Cadre supérieur de santé Candidature à adresser à : La Direction des Ressources Humaines Avant le 8 novembre 2026 Lettre motivée avec CV sous couvert de l’encadrement pour les candidatures en interne :