Référent(e) Social(e) H/F (H/F)

Boostez votre carrière professionnelle et vivez une nouvelle expérience en intégrant l'Escale, une Association loi 1901, qui comprend 70 établissements et services relevant du secteur social, médico-social et de l'insertion professionnelle par l'activité économique. Elle intervient sur 3 départements : la Charente-Maritime, les Deux Sèvres et la Vienne. À ce jour, l'effectif compte plus de 470 salariés et 4 500 usagers. Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, nous vous proposons cette opportunité à travers un poste de Référent(e) Social(e) H/F pour notre service CHRS Insertion. Présentation du service : Le centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) Insertion est un dispositif dédié à l'accueil, à l'hébergement et à l'accompagnement des personnes isolées ou des familles en grande difficulté sociale. Son objectif est de favoriser leur insertion sociale et professionnelle et de les aider à retrouver leur autonomie, notamment via l'accès à un logement. Conditions de travail : - Travail du lundi au vendredi ; - Sur le site du Pôle social 17 : (voir la carte d'établissement sur notre site internet). Les missions : - Accompagner des hommes et des femmes seuls ou avec enfants, en rupture de logement, présentant des situations de grande précarité sociale, des difficultés économiques, familiales, de santé ou d'insertion professionnelle ; - Accompagner les personnes vers l'accès ou le retour à l'autonomie personnelle et sociale ; - Mettre en œuvre des actions nécessaires à la construction, au pilotage et à l'évaluation du projet individuel des personnes accueillies ; - Mobiliser l'ensemble des ressources spécialisées ou de droit commun disponibles afin de favoriser l'émergence et la réalisation du projet individualisé. Votre profil : - Connaissance des problématiques des publics en grande précarité, des partenaires des champs pluridisciplinaires (santé, justice, emploi, logement, etc.), des droits sociaux et appétence pour le travail en réseau ; - Capacité à travailler en équipe, sens de l'écoute, de l'organisation et réactivité ; - Capacité à analyser les situations et à adopter une juste distance professionnelle avec le public accueilli ; - Vous êtes titulaire d'un diplôme de travailleur social : CESF, Educateur spécialisé, ... ; - Vous avez 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire ; - Vous détenez le permis B (obligatoire) hors cadre restrictif 78 boite automatique. Ce que nous proposons : - Rémunération mensuelle brute de base 2 105,06 € incluant la prime SEGUR pour 151,67h/mois ; - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 ; - La mutuelle d'entreprise (part employeur 63%) ; - Avantages CSE ; - Carte Up Déjeuner ; - Jours supplémentaires de congés (congés trimestriels, congés d'ancienneté) ; - Partenariat avec Action Logement pour un accompagnement à la recherche d'un logement.