RESPONSABLE D'ACTIVITE

STEF LOGISTIQUE MONTBARTIER recherche, dans le cadre d’un CDI, un(e) Responsable d’Activité H/F. Le site de Montbartier, d’une superficie de 40 000 m² , est spécialisé dans les prestations logistiques sous température dirigée, avec trois activités principales : le frais, le surgelé et les fruits et légumes . Votre rôle : En conformité avec la stratégie de l’entreprise, le/la responsable d’activité logistique organise, coordonne et gère les flux de marchandises entrants et sortants, et veille à optimiser la gestion des stocks. La qualité de service au client est garantie, dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité. Acteur·rice incontournable de l’Exploitation, le/la responsable constitue un véritable pilier pour l’équipe. Rattaché·e au Responsable d’exploitation, le/la Responsable d’Activité encadre une ou plusieurs équipes composées de Chefs d’équipe, qu’il/elle seconde et avec lesquels des pistes d’amélioration sont proposées. Grâce à son leadership et à sa rigueur, le poste implique notamment : Le bon déroulement des activités quotidiennes du service et le suivi des indicateurs, L’animation d’une équipe d’environ 50 collaborateurs, Le pilotage de l’activité et la capacité à fédérer les équipes tout en faisant respecter les procédures d’hygiène et de sécurité, L’interface entre les différents services (qualité, RH, administratif…) et la communication avec le client, L’utilisation quotidienne de l’outil Infolog pour le suivi et le pilotage de l’activité, La planification efficiente du travail des équipes dans le respect de la législation, La mise en performance de l’organisation et la proposition de solutions pour atteindre les objectifs fixés. Votre profil : Autonomie, polyvalence et capacité à fédérer, avec un sens développé de l’organisation, de la compréhension et de l’analyse, Expérience confirmée en management d’équipe, Qualités relationnelles et sens de la communication, capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec le management, Maîtrise de l’outil INFOLOG, Connaissance du secteur alimentaire appréciée, Force de proposition et orientation performance. Statut cadre, 13ème mois, forfait jour, titres-restaurant, intéressement et participation, rémunération selon profil. Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature sans plus attendre (sans oublier d'informer auparavant votre RH ou votre manager).