Responsable du développement commercial
Responsable d'Affaires travaux froid commercial
SPIE BUILDING SOLUTIONS Le Rheu CDI publiée il y a 19 jours
Le poste
Détail de l'offre
Informations générales
Entité
Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.
Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.
Référence
2026-44078
Domaine d'activité
Services mécaniques, CVC et électriques
Description du poste
Intitulé de la fonction / poste
Type de contrat
Durée indéterminée
Nature de contrat
Temps plein
Statut
Cadre
Votre mission
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.
Devenez notre prochain :
Responsable d’Affaires Froid commercial - Rennes H/F
Rattaché au chef de service, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires et assurez le management de votre équipe, en mettant à disposition les moyens humains et matériels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de SPIE Facilities.
Vous portez la responsabilité de gestion d’opérations dont le volume de chiffre d’affaires minimum est de l’ordre de 2 M€.
Le responsable d'affaires a pour objectif de gérer l'ensemble des études en froid commercial, d'assurer les pré-études et chiffrage des affaires, et de suivre le montage des travaux neufs ainsi que des travaux de rénovation, tout en respectant les délais, la qualité, les coûts, et les normes de sécurité.
Missions en phases d’études et chiffrages :
Etudes des appels d’offres
Définition technique des besoins (bilans frigorifiques, sélection d’équipements, dimensionnement des réseaux de distribution frigorifique, consultation sous-traitance ou équipements spécifiques)
Réalisation des devis, chiffrage sur logiciel QDV
Réalisation des dossiers techniques, descriptif techniques des solutions proposées
Participation aux soutenances d’offres, aux phases de négociation
Assurer le suivi des chiffrages réalisés
Missions en phases d’exécution :
Participation aux études de détail (réalisation des plans de réservations, participation aux réunions de synthèses avec les autres corps d’état)
Participation aux réunions de chantier
Demande de prix et consultation des équipements prévus, saisie commande, suivi livraison
Préparation de chantier : Approvisionnement équipements, réalisation des PPSPS, visites d’inspections commune
Planification des ressources de montage
Briefing des équipes avant chaque début de chantier
Pilotage d’affaire : suivi des dépenses, planning, qualité, avec reporting mensuel à effectuer auprès de l
Parce que vous avez le sens du management et l’envie de partager, vous aimerez :
Animer et garantir le respect des règles de sécurité sur chantier
Encadrer votre équipe et l’accompagner dans le développement de ses compétences au quotidien
Votre profil
Vous avez une expertise technique en froid et maitrisez les normes et règlementations afférentes, vous avez le sens de l'organisation, avez déjà effectué de la gestion de projet et êtes un bon communicant, alors n'hésitez pas et postulez!
La connaissance des marchés publics sera un plus.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.
Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de fonction, carte restaurant, avantages CSE, RTT...
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, RENNES
Lieu de travail
LE RHEU
Critères candidat
Niveau d'étude recherché
E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Expérience minimum
3 ans ou plus
Langue(s) de travail
Français (D-Maitrise professionnelle complète)
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