Responsable d'agence interim (H/F)

Description du poste : Vos missions1. Manager, fédérer et faire progresser votre équipeEncadrer, animer et accompagner au quotidien une équipe de 2 collaboratrices.Définir des objectifs individuels et collectifs clairs, suivre leur réalisation et mobiliser l'équipe autour d'une dynamique commune.Instaurer un management de proximité fondé sur l'écoute, l'exigence, la responsabilisation et la confiance.Identifier les axes de progression de chaque collaboratrice et mettre en place des actions concrètes pour développer leurs compétences.Animer les réunions d'équipe, conduire les entretiens individuels et favoriser la cohésion et la performance collective.Garantir un environnement de travail stimulant, structuré et orienté vers la qualité de service. 2. Développer activement l'activité commerciale de l'agenceVous êtes un véritable acteur du développement commercial, présent sur le terrain et au contact des entreprises.Définir et déployer une stratégie commerciale adaptée au bassin économique de Perpignan et des Pyrénées-Orientales.Prospecter activement de nouvelles entreprises, par téléphone et sur le terrain, afin de conquérir de nouveaux marchés.Développer et fidéliser un portefeuille clients dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la logistique, de l'hôtellerie-restauration et des services.Accompagner la chargée d'affaires lors de rendez-vous commerciaux, de négociations et d'actions de prospection.Identifier les opportunités de développement en intérim, CDI intérimaire et recrutement CDD/CDI.Développer et entretenir un réseau de partenaires économiques, institutionnels et professionnels sur le territoire catalan.Représenter EMPLEO lors d'événements économiques et de rencontres professionnelles locales. 3. Piloter votre agence comme un véritable centre de profitVous êtes pleinement responsable de la performance économique et de la rentabilité de votre agence.Élaborer et piloter le budget annuel de l'agence.Suivre, analyser et optimiser les indicateurs de performance : chiffre d'affaires, marge brute, rentabilité, activité commerciale et productivité.Identifier les leviers de croissance et mettre en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs.Maîtriser les charges d'exploitation et veiller à l'optimisation des ressources.Analyser les résultats mensuels et partager les indicateurs clés avec votre équipe et la direction.Assurer un reporting régulier et participer aux réunions de pilotage du groupe. Description du profil : Nous recherchons avant tout un manager expérimenté, capable de démontrer des réussites concrètes en matière d'encadrement, de développement commercial et de pilotage d'activité.Vous justifiez d'une expérience significative et réussie dans le management d'une équipe, idéalement acquise en agence d'emploi, dans le recrutement ou dans la vente de services aux entreprises.Vous avez déjà exercé des responsabilités opérationnelles et économiques et savez conjuguer performance commerciale, rentabilité et développement des collaborateurs. Ce que nous vous proposonsUn CDI à temps plein, 39 heures par semaine, avec RTT selon les dispositions applicables.Une rémunération fixe à définir selon votre expérience, complétée par une rémunération variable liée aux résultats.Un véhicule de fonction, un téléphone et un ordinateur portable.Une mutuelle et des titres-restaurant.Une équipe déjà en place, sur laquelle vous pourrez vous appuyer.L'autonomie et la proximité décisionnelle d'un groupe régional indépendant.Un environnement professionnel à taille humaine, où les initiatives et l'engagement sont valorisés. Nous serions ravis de vous rencontrer pour construire ensemble la prochaine étape du développement d'EMPLEO Perpignan !