Responsable d'unité du personnel des écoles

Sous-préfecture des Hauts-de-Seine, située aux portes de Paris, pôle de croissance économique, rassemblant près de 62 000 habitants > Postuler Responsable d'unité du personnel des écoles H/F La Ville d'Antony (92), commune dynamique de 64 000 habitants, recrute un(e) Responsable d'unité du personnel des écoles pour piloter une équipe de 40 agents (ATSEM, gardiens, agents élémentaires) au service de ses 29 écoles. En contribuant à l’engagement du personnel des écoles et en garantissant les conditions de l’accueil des enfants sur le temps scolaire, vous participez pleinement à la mission de service public de l’éducation. Manager de terrain, vous voulez mettre vos compétences au service de l’éducation ? Description de la mission Rattaché(e) à la responsable du service Vie des écoles, vous êtes le référent managérial de votre secteur : Management quotidien de 40 agents : - Plannings, absences, remplacements, évaluation - Accompagnement et montée en compétences de vos équipes, notamment sur la compréhension des besoins de l’enfant - Suivi des demandes d’intervention, coordination avec la direction du Bâtiment pour les travaux, participation aux PPMS - Collaboration étroite avec les directeurs d'école - Contribution au suivi de la masse salariale Spécificités du poste : - Déplacements sur sites - Être titulaire du Permis B Description du profil Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 Vous connaissez le secteur de l’éducation et le fonctionnement des écoles Vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie en management d’équipe Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Outlook) Qualités requises Vous avez l’esprit d’équipe et aimez le travail en transversalité Vous avez une aisance relationnelle et le sens de la diplomatie Votre capacité d’écoute et votre disponibilité complètent votre sens du service public Vous avez un esprit d’initiative et d’anticipation Vous faites preuve de pédagogie Vous êtes rigoureux, organisé et réactif Condition de recrutement Poste à pourvoir à temps complet Recrutement par voie statutaire dans le cadre d’emplois des Rédacteurs territoriaux Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec : une part fixe liée aux responsabilités du poste une part variable liée à l’engagement et à la qualité de votre travail Prime annuelle CET monétisable Participation à la mutuelle santé (dans la limite de 60€ par mois) et à la prévoyance Adhésion au CNAS Participation aux frais de transport en commun (75%) et/ou à la mobilité durable Ils nous permettent également d'assurer un bon fonctionnement de nos services.