Responsable de l'Unité Patrimoine et Infrastructure

Sous l’autorité du Responsable du Pôle Technique et Environnement, le Responsable de l’Unité Patrimoine et Infrastructures assure le management de l’unité, la gestion et la programmation des opérations de maintenance du patrimoine bâti et des infrastructures communautaires, ainsi que la conduite des opérations d’investissement relevant de son périmètre, de leur conception à leur réception. Il organise les moyens humains, techniques et financiers de l’unité, pilote la programmation de la maintenance et recherche le meilleur équilibre entre interventions en régie et recours à des prestataires extérieurs. Il assure le suivi des contrats structurants relevant de l’unité, notamment la DSP piscine, en lien avec le Responsable de Pôle. LE POSTE - Poste à pourvoir le : 01/12/2026 - Temps de travail : temps complet - Management : oui - Lieu de travail : Communauté de Communes de la Plaine d’Estrées, 1 rue de la Plaine, 60190 Estrées-Saint-Denis LES MISSIONS Manager et piloter l’unité - Encadrer, animer et accompagner les agents de l’unité ; - Organiser et planifier l’activité, répartir les missions et fixer les priorités opérationnelles dans le cadre des orientations et arbitrages validés ; - Organiser directement l’activité des agents techniques polyvalents et définir leurs interventions ; - Identifier les besoins en compétences, formations, matériels et équipements et veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité ; - Organiser la continuité de service et rendre compte de l’activité, des difficultés et des besoins d’arbitrage au Responsable de Pôle ; - Définir et proposer l’organisation optimale entre régie et prestations externalisées selon les compétences, moyens, coûts et contraintes de service. Gérer et programmer le patrimoine - Développer la connaissance et assurer le suivi du patrimoine bâti et des infrastructures communautaires ; - Exploiter les diagnostics, contrôles réglementaires et remontées de terrain ; - Identifier et hiérarchiser les besoins d’entretien, de rénovation et de renouvellement ; - Élaborer et actualiser la programmation pluriannuelle des travaux et investissements ; - Piloter la maintenance préventive et corrective ; - Suivre les performances techniques, énergétiques et économiques des bâtiments ; - Analyser les consommations d’eau et d’énergie, identifier les dérives et proposer des actions correctives ; - Intégrer les objectifs de sobriété énergétique et de maîtrise des coûts dans les projets. Piloter les opérations d’investissement - Piloter les opérations de construction, extension, réhabilitation et aménagement des bâtiments et infrastructures ; - Analyser les besoins et contribuer à la définition des programmes techniques ; - Piloter les études, estimations financières et calendriers prévisionnels ; - Coordonner les maîtres d’œuvre, bureaux d’études et autres intervenants ; - Suivre les phases de conception et veiller au respect du programme, du budget et des délais ; - Préparer les éléments nécessaires aux arbitrages et alerter en cas d’écart ; - Superviser les pièces techniques des consultations, l’analyse des offres et le suivi des marchés ; - Assurer le suivi des travaux jusqu’à la réception, la levée des réserves et le suivi des garanties ; - Assurer ou organiser, lorsque cela est possible, la maîtrise d’œuvre interne des opérations. Piloter les contrats structurants - Assurer le suivi technique, financier et contractuel de la DSP piscine et des autres contrats relevant de l’unité ; - Préparer et animer les réunions techniques et d’exploitation ; - Suivre les indicateurs et contrôler le respect des obligations contractuelles ; - Analyser les rapports des délégataires et titulaires et préparer les éléments d’évaluation ; - Identifier les écarts, risques et besoins d’évolution contractuelle ; - Participer aux renouvellements, négociations et évolutions structurantes des contrats. Gérer le budget, les marchés et les subventions - Recenser et chiffrer les besoins et contribuer à la préparation budgétaire et à la programmation pluriannuelle ; - Suivre les crédits et l’exécution financière des opérations et alerter en cas de dérive ; - Contrôler le service fait et valider techniquement les factures ; - Définir les besoins et superviser la préparation des pièces techniques des marchés ; - Participer à l’analyse des offres et au suivi des procédures avec le service Marchés Publics ; - Préparer les dossiers de demande de subvention et en assurer le suivi. LE PROFIL RECHERCHÉ COMPÉTENCES TECHNIQUES - Maîtrise des notions de maîtrise d’ouvrage, d’AMO et de conduites de projets ; - Connaissances solides en bâtiment, génie civil, voirie, VRD ou infrastructures ; - Conduite d’opérations de construction neuve, réhabilitation et aménagement, de la conception à la réception ; - Gestion patrimoniale, maintenance et performance énergétique des bâtiments ; - Marchés publics de travaux et prestations intellectuelles ; suivi technique et financier des contrats ; - Estimation financière, suivi budgétaire et programmation pluriannuelle ; - Lecture de plans et maîtrise des outils bureautiques ; pratique de logiciels DAO/CAO et SIG appréciée ; - Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des règles de sécurité applicables aux activités techniques. APTITUDES MANAGÉRIALES ET RELATIONNELLES - Capacité à encadrer, organiser, déléguer et faire monter en compétence une équipe technique ; - Capacité à hiérarchiser les priorités et à conduire plusieurs opérations simultanément. - Autonomie, rigueur, anticipation et sens de l’organisation ; - Capacité d’analyse, de synthèse, de rédaction et de reporting ; - Qualités relationnelles, aptitude au travail transversal et à la négociation avec entreprises, prestataires et partenaires. POUR CANDIDATER Merci d’envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’adresse mail suivante : [email protected] ou via le formulaire ci-dessous. Pour les questions administratives : 06.79.07.05.99 / [email protected] Candidature Nom (Nécessaire)