Responsable logistique (H/F)

Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Logistique, vous êtes le garant du bon déroulement des prestations logistiques réalisées sur le site. À ce titre, vous veillez au respect des engagements de qualité, de coûts et de délais tout en assurant la bonne coordination des différents intervenants. Vos principales responsabilités Piloter l'activité opérationnelle -Contrôler l'ensemble des prestations logistiques : réception, stockage, préparation de commandes, mise à quai et expédition Veiller à la bonne application des procédures et au respect du cahier des charges Suivre les indicateurs de performance et garantir le respect des objectifs opérationnels Assurer le traitement et le suivi des litiges d'exploitation. Gérer la performance économique -Participer à l'élaboration et au suivi du budget Contrôler les coûts d'exploitation et analyser leurs évolutions Mettre en place et piloter les tableaux de bord de suivi d'activité Identifier les axes d'amélioration et déployer les actions correctives nécessaires. Conduire l'amélioration continue -Analyser les process logistiques et proposer des optimisations Participer à l'amélioration des flux et des méthodes de préparation Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité Accompagner les projets d'évolution de l'organisation logistique. Animer et coordonner les interlocuteurs -Encadrer et accompagner les équipes rattachées à l'activité Assurer l'interface avec les prestataires logistiques, fournisseurs et partenaires internes Coordonner les flux entre les différents sites et points de livraison Favoriser une communication fluide et constructive avec l'ensemble des parties prenantes. Description du profil : De formation supérieure en logistique, supply chain ou gestion des opérations, vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement logistique, idéalement au sein de la distribution ou du transport. Vous êtes reconnu(e) pour Votre capacité d'analyse et de synthèse Votre sens de l'organisation et des priorités Votre réactivité et votre pragmatisme Votre capacité à fédérer différents interlocuteurs Votre goût pour l'amélioration continue et la recherche de solutions Votre maîtrise des outils informatiques et de pilotage d'activité. Conditions CDI - Statut Cadre Rémunération fixe : 3 600 € brut mensuel sur 12 mois Avantages : 13ème mois, Prime d'intéressement, Prime sur objectifs