Technicien conception mécanique

Au sein de l’équipe Products Systems Engineering, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux, vous occuperez le rôle de Technicien conception mécanique H/F. Vous travaillerez sur tous types de technologies de fabrication de pièces et sous-ensembles métalliques (structure mécano-soudée, usinage, assemblage…). Missions : - Réaliser les dossiers de définition 3D des plans de forme, d'assemblage et de surfaces - Editer les liasses 2D en accord avec les solutions techniques retenues - Modéliser les pièces pour créer ou mettre à jour une maquette numérique - Piloter les dossiers qui vous seront confiés - Respecter les méthodologies et les contraintes - Concevoir et dimensionner des ensembles et sous-ensembles - Valider la conception d'une structure. Profil : - De formation BAC+2 minimum en conception mécanique - Vous avez une expérience significative d'au moins 5 années - Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle - La maitrise du logiciel Catia est obligatoire. Rémunération et avantages : - Politique interne sur le télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance Santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 32 000 euros brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d’intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »