Technicien Qualité H/F

DESCRIPTION Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de produits techniques à forte valeur ajoutée. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) Technicien(ne) Qualité - Gestionnaire Non-Conformités (H/F) afin de renforcer son équipe et de contribuer activement à la maîtrise de la qualité de ses produits et à l'amélioration continue de ses processus. Rattaché(e) au/à la Responsable Amélioration Continue, vous intervenez sur l'ensemble du processus de gestion des non-conformités et de contrôle qualité. À ce titre, vous êtes notamment amené(e) à : Piloter et suivre les non-conformités - Identifier, signaler et caractériser les non-conformités détectées sur les pièces, produits ou processus. - Assurer l'isolement et l'identification des produits concernés, contrôler les stocks et rechercher les éventuels produits à risque. - Garantir la traçabilité des produits et des enregistrements associés. - Coordonner les échanges avec les services concernés et les fournisseurs afin de contribuer à la résolution des FNC. - Participer à l'analyse des causes et au déploiement des actions correctives, préventives et d'amélioration. - Assurer le contrôle et la conformité des produits - Réaliser les contrôles à réception, sur les encours de production et sur les produits finis, conformément aux plans de contrôle et à la documentation technique. - Vérifier la conformité des produits et identifier leur état de contrôle. - Assurer la libération des produits conformes. - Rédiger les rapports de contrôle et garantir l'archivage des documents qualité. - Contribuer à l'amélioration continue - Assister le(la) Responsable Amélioration Continue dans le suivi des actions et des problématiques qualité. - Participer aux réunions opérationnelles avec les équipes Production et Achats. - Planifier et suivre les actions en fonction des priorités et des besoins de production. - Suivre les plans d'actions jusqu'à la résolution complète des non-conformités. - Enregistrer et exploiter les données quantitatives liées aux non-conformités afin d'identifier les axes d'amélioration. - Collaborer avec les équipes et les fournisseurs - Être l'un des interlocuteurs privilégiés des équipes Production, Achats et Qualité sur les sujets liés aux non-conformités. - Assurer une communication efficace avec les fournisseurs et les différents partenaires concernés. - Participer à la recherche de solutions et contribuer à la mise en œuvre d'actions permettant de fiabiliser les produits et les processus. PROFIL ATTENDU Issu(e) d'une formation de niveau BAC +2/3, idéalement de type BUT ou DUT dans le domaine de la qualité, vous disposez de connaissances techniques dans un environnement industriel. Vous maîtrisez notamment : - Les principes et méthodes de contrôle qualité. - La gestion et le traitement des non-conformités. - La lecture et la compréhension de plans et de documentation technique. - Le contrôle dimensionnel. - Les problématiques liées à la mécanique et/ou au soudage. - Le suivi et la mise en œuvre d'actions correctives et préventives. - La traçabilité et l'enregistrement des données qualité. - Les outils bureautiques du Pack Office, notamment Excel. - L'utilisation de macros Excel et la réalisation de modèles sous Word. - L'anglais, avec un niveau permettant de comprendre et d'échanger dans un contexte professionnel. - Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation. - Votre esprit d'analyse et votre capacité à identifier les causes d'une non-conformité. - Votre réactivité et votre capacité à gérer les priorités. - Votre autonomie et votre sens des responsabilités. - Votre capacité à communiquer avec différents interlocuteurs. - Votre esprit d'équipe et votre capacité à travailler en transversal avec les services Production, Achats et Qualité. - Votre sens de la traçabilité et du respect des procédures. - Votre intérêt pour l'amélioration continue. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Rémunération - Participation et intéressement selon les résultats de l'entreprise. - Prime de cooptation de 500 € brut. - Les avantages - Tickets restaurant de 11,50 €, pris en charge à 60 % par l'employeur. - Mutuelle prise en charge à environ 95 %. - Prévoyance financée à 100 %, selon les dispositions en vigueur. - Une séance de massage par mois. - Prime mobilité et participation aux frais de transport. - Forfait mobilité durable pouvant atteindre 600 € nets par an. - Télétr...