Symbiose.
Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

UN-E CHEF-FE DE SERVICE (CDI) (H/F)

BASILIADE Paris 18e Arrondissement CDI 43 000 – 48 000 € par an publiée hier

Le poste

Rejoignez BASILIADE et participez à l'ouverture d'une nouvelle Maison des Femmes et des Enfants à Paris ! Créée en 1993 et présente à Paris, Lyon et Bourg-en-Bresse, BASILIADE est une association militante issue de la lutte contre le VIH/Sida. Elle accompagne les personnes les plus vulnérables face à la maladie et à la précarité afin de favoriser un accès durable à l'autonomie. Forte d'une centaine de bénévoles et de 140 collaborateurs collaboratrice, BASILIADE anime près d'une dizaine de structures à taille humaine, appelées "Maisons", où bénéficiaires, bénévoles et professionnelles se retrouvent dans un esprit de solidarité, de bienveillance et de convivialité. Une nouvelle Maison des Femmes & Enfants dans le 18e arrondissement Dans le cadre de son développement, BASILIADE ouvre dans le 18e arrondissement de Paris une 5e Maison des Femmes et des Enfants (F&ES), un Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) destiné à accueillir des ménages en situation de grande vulnérabilité. Pour accompagner cette ouverture, nous recherchons un-e professionnel-le engagé-e souhaitant contribuer à la création et au pilotage de ce nouveau projet porteur de sens au poste de : UN-E CHEF-FE DE SERVICE (CDI) Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle AHI, vous pilotez la Maison des F&ES et encadrez une équipe pluridisciplinaire. Garant-e du projet associatif, vous assurez la mise en œuvre et le développement des actions de la structure, dans le respect des valeurs et du fonctionnement de BASILIADE. Vous veillez à la qualité de l'accueil, à la fluidité des parcours des personnes hébergées et à leur réorientation vers des solutions adaptées dès que possible. Vos principales missions Ouverture et pilotage de la structure - Participer à l'ouverture de la Maison : mise en place de l'organisation, des outils et des procédures - Organiser les conditions d'accueil des personnes et veiller au respect de leurs droits - Mettre en œuvre et faire respecter les mesures d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion administrative et budgétaire en lien avec les AGS, des variables de paie à la transmission des documents comptables - Être force de proposition et contribuer à l'innovation des pratiques et du fonctionnement de la structure Management de l'équipe pluridisciplinaire - Encadrer, accompagner et soutenir l'équipe au quotidien - Définir la stratégie de la Maison en lien avec la Directrice de pôle - Garantir le respect du cadre institutionnel - Animer les réunions d'équipe et l'analyse des situations Parcours et réorientations - Garantir la fluidité des parcours au sein du CHU : accueil, évaluation, ouverture des droits et réorientation - Mobiliser l'équipe autour des objectifs de réorientation vers les dispositifs de logement d'insertion ou des structures plus adaptées - Assurer le lien avec le SIAO et le suivi des dossiers de relogement - Développer une démarche qualité garantissant le respect des projets personnalisés des personnes accompagnées Développement des partenariats et vie de la Maison - Développer et animer les partenariats, notamment avec les acteurs du logement d'insertion - Collaborer étroitement avec les responsables bénévoles pour la gestion du lieu d'accueil et des activités proposées - Organiser et animer les groupes d'expression des résident-es - Participer aux projets de développement de la Maison