Assistant de crèche (H/F)

RESPONSABILITÉS : MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE : - Observer et répondre aux besoins de chaque enfant quotidiennement en assurant les soins d'hygiène et besoins psycho-affectifs - Prendre en charge collectivement ou individuellement les enfants par la mise en place et l'animation d'activités d'éveil - Communiquer sur l'enfant avec l'équipe, la hiérarchie et les familles - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement et le faire évoluer - Prendre la responsabilité de l'entretien du matériel pédagogique (suivi et gestion) PROFIL RECHERCHÉ : Profil : - Connaître le développement psycho moteur de l'enfant et les activités propices à l'éveil de l'enfant - Travailler en équipe pluri disciplinaires pour faire évoluer le projet d'établissement - Connaître les règles d'hygiène (protocoles) - Connaître et appliquer les normes de sécurité - Connaître les besoins alimentaires des enfants en fonction de l'âge - Savoir apprécier l'état et la qualité du matériel SAVOIR FAIRE - Mettre en place un environnement et des activités favorisant le développement de l'enfant - Assurer les soins d'hygiène corporelles et la surveillance sanitaire des enfants en lien avec l'infirmière - Accompagner, Observer et assurer la surveillance de l'enfant au cours de la journée sur des temps de jeux, de repas et sieste - Transmettre les informations nécessaires à la bonne pris en charge de l'enfant à l'équipe, à sa hiérarchie et aux familles SAVOIR ÊTRE - Écoute - Disponibilité - Discrétion - Respect d'autrui Spécificités du poste : - (Temps de travail) : cycle 37h30 par semaine (15 ARTT par an) - Horaire de travail ; 07h30-18h30 - Contrat de 3 à 12 mois avec possibilité stagiairisation/titularisation à l'issue de cette période - Vous serez accompagné(e) et formé(e) à votre arrivée sur votre poste Avantages du poste ; Titres restaurants et CNAS Possibilité d'adhésion l'amicale et groupement du personnel (tarifs préférentiels sur certains produits et commerces partenaires) Plan de développement des compétences par la formation Postes à pourvoir à partir du : 15/11/2026 Date de limite des candidatures : 07/11/ 2026