Directeur / Directrice de cabinet de la Présidence

Vos missions Rattachement hiérarchique Sous l'autorité directe du Président de l'université Paris Sciences et Lettres, Le/la directeur-ice de cabinet travaille en étroite collaboration avec les vice-présidents, la direction générale des services, les chefs d’établissements composantes et encadre un agent responsable des instances. Mission principale Porteur, en appui au président, de la cohérence de la stratégie de l’université, le/la directeur-ice de cabinet agit aux côtés des vice-présidents chargés d’élaborer cette stratégie et en lien étroit avec la direction générale des services qui est responsable de sa mise en œuvre opérationnelle. Il/elle s’emploie à rendre lisible cette stratégie en interne et en externe, et en particulier il/elle veille à la transmission d’informations au président ainsi qu’aux différents acteurs afin d’assurer le bon fonctionnement de la gouvernance. Activités principales Appui stratégique à la gouvernance et Pilotage du cabinet Préparer, organiser et assurer la coordination et la cohérence du travail des différentes instances avec le responsable des instances : conseil d’administration, directoire, bureau, comité exécutif, Sénat académique, Conseil d’orientations stratégiques, assemblée générale et autres commissions institutionnelles (ex. Conseil de la documentation). Les séances du conseil d’administration sont organisées en lien étroit avec la direction des affaires juridiques et la direction générale des services Assurer le suivi des décisions de la gouvernance Assurer la coordination et la régulation des activités du président en supervisant l’organisation et la gestion des priorités /urgences, des réunions, interventions et déplacements avec préparation des dossiers afférents en lien avec l’assistante du président Veiller à la bonne circulation de l'information entre les différents acteurs Relations extérieures Représenter ponctuellement le Président auprès de partenaires externes Entretenir les relations avec le ministère, le rectorat, les collectivités territoriales, les organismes de recherche, les partenaires socio-économiques Communication institutionnelle En lien avec la direction de la communication : Participer/contribuer à la définition de la communication stratégique Préparer les éléments de langage, discours et interventions Accompagner la gestion de situations sensibles ou de crise Gestion des dossiers sensibles Instruire les dossiers à fort enjeu politique ou institutionnel Assurer le suivi des réclamations ou situations complexes Soutien à la coordination des réponses en période de tension sociale ou médiatique Activités complémentaires Organisation des déplacements et événements institutionnels majeurs Participation à des groupes de travail nationaux ou territoriaux Suivi des élections universitaires Profil recherché Niveau d'études minimum requis : Bac+5 Niveau d'expérience minimum requis : 3 à 5 ans Expérience significative dans l'enseignement supérieur ou dans une administration publique Expérience auprès d'une gouvernance, d'un cabinet fortement appréciée Connaissances et savoirs Connaissance approfondie de l'organisation de l'enseignement supérieur et de la recherche au niveau national, européen et international Maîtrise de l'environnement institutionnel et réglementaire Connaissance des enjeux de gouvernance universitaire Savoir-faire opérationnels Analyse stratégique et aide à la décision Conduite de projets complexes Coordination d'acteurs multiples Rédaction de notes de synthèse en français ou en anglais, discours et dossiers d'aide à la décision Gestion de situations sensibles ou de crise Savoir-être Sens politique et institutionnel Loyauté et discrétion absolue Diplomatie et capacité de négociation Réactivité et disponibilité Excellentes qualités relationnelles Forte capacité d'organisation Anglais Niveau minimum du CECRL : C1 Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Catégorie : Catégorie A (cadre) Expérience souhaitée : confirmé Télétravail : Oui Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents Statut du poste : Vacant à partir du 01/12/2026 Conditions particulières d’exercice Forte disponibilité Horaires variables selon l'actualité institutionnelle Participation à des événements en soirée Déplacements occasionnels Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Qui sommes-nous ? PSL est une université globale qui fait dialoguer tous les domaines du savoir et de la création en sciences, ingénierie, sciences économiques et sociales, humanités, arts et design. Composée de 13 établissements (Collège de France, Conservatoire National Supérieur d'Art Dramatique - PSL, Dauphine - PSL, Ecole des Arts Décoratifs - PSL, Ecole nationale d'architecture Paris - Malaquais - PSL, École nationale des chartes - PSL, École nationale supérieure de Chimie de Paris - PSL, École normale supérieure - PSL, École Pratique des Hautes Études - PSL, ESPCI Paris - PSL, Institut Curie, Mines Paris - PSL, Observatoire de Paris - PSL), 2 900 enseignants-chercheurs et 17 000 étudiants, 140 laboratoires. PSL figure dans le top 50 des meilleures universités mondiales (Shanghai, Times Higher Education, QS, CWUR). Elle bénéficie du soutien de trois organismes de recherche : CNRS, Inria, Inserm. Elle est lauréate du programme d’investissement d’avenir (PIA) et de France 2030. Pour plus d’informations : www.psl.eu Informations complémentaires Poste ouvert aux : Titulaires de la fonction publique (Catégorie A) Non titulaires de la fonction publique : CDD de droit public de 36 mois Temps de travail hebdomadaire : 39 heures Congés : 25 CP + 24 RTT /année complète Télétravail selon politique de PSL et activités du service Ecole de formation interne Tickets restaurant Prise en charge transport par PSL : 75% Contrat collectif de mutuelle santé Accès à l’offre sportive et culturelle du campus PSL (Installations sportives, théâtres, conférences, concerts…) L'Université PSL s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.