Gestionnaire Paie

En tant que société indépendante et à taille humaine, Retout & Associés s’efforce de répondre aux besoins de ses clients, qu’il s’agisse de PME, d’entrepreneurs ou de grands groupes internationaux. Avec une équipe de 140 collaborateurs répartis sur cinq entités juridiques et 14 implantations géographiques en France, le Groupe offre un large éventail de services aux entreprises françaises et étrangères dans les domaines de l’audit légal et contractuel, de la comptabilité et de l’expertise-conseil. Nos équipes pluridisciplinaires mettent notre savoir-faire à votre disposition dans le cadre de nos missions traditionnelles ou plus personnalisées. Nous recherchons Gestionnaire de Paie à Paris (2ème arrondissement). Vous serez en charge de : - Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies, augmentation, promotion… - Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite… (DSN) - Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires - Participer à l’élaboration des règles de paie (conventions collectives, accords d’entreprise…) - Etre en veille permanente vis-à-vis de la législation Vos compétences : - Connaissance de la législation sociale en général - Maîtrise des logiciels spécifiques de paie - Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct, ses collègues et sa hiérarchie - Aime le travail en équipe - Logique et précision - Discrétion et respect de la confidentialité - Résistance au stress Logiciel de paie : SILAE souhaité Poste à pourvoir dès que possible Expérience minimum de 1 à 3 ans, en cabinet de préférence Rémunération en fonction du profil et de l’expérience. Posted by Service Recrutement – 2022 | Featured Contact Service recrutement Code de référence Date de publication